微软难道没有意识到你给包太小了吗？

wtcupup 发表于 2019-10-8 07:58
微软只是underpay SDE2 + senior

这不已经是很大一部分人了吗？

Frankhappens 发表于 2019/10/08 08:00:33
这不已经是很大一部分人了吗？

说明做一个成功的产品只需要handful优秀的principal + 一堆mediocre 的SDE2 + senior 就行了。亚麻其实也是这种模式

其实现在还是能看到不少惊天大包的（2年经验能给到61，20多万这种）。只不过如果没有compete的话，很多情况下low ball的package太low了；以及和外面真正的惊天大包比，也没多惊天了。LZ想想微软工作十几年的，有的都senior了（64），tc也不过刚刚20万

而且平心而论，我自己是从中部小公司过来的，年薪58K，第一笔奖金60刀。没错，60刀。微软在我经验不足一年的时候给了我60级+115K的年薪（当然，没有sign on，只有10K的股票+10K的relocation），这个价格当然是low ball了，但除了它没有别人能给我一个六位数以上的工资+big name+就业环境理想的城市+绝对良好的学习机会。周边也有不少ICC过来的、转行的、和我一样小公司过来的、被pip需要下家的，微软能收留我们这种，起码我本人是感激的。以及我上面也说了，大神是可以compete出很不错的包的。

所以有一份本事拿一份钱吧，本来就半瓶子水摇晃的，给了你惊天大包，你也十有八九接不住。

虽然我终究也因为钱太少的因素离开了，但是回想起来，微软真的是一个教了我很多的公司，两年半里给我的东西远比年薪多个几万块重要的多，所以忍不住来这里发表一下自己的观点，为老东家帮帮场子

海拔2纳米 发表于 2019/10/08 07:04:29
之前离开微软的时候，大老板问我为啥要走，我说微软给钱实在是太少了。大老板说那没办法了你走吧，engineering org的leadership team知道这个问题，也在想办法解决。

后来和邻...

估计comp team的人也都是从icc招来的，然后就觉得比以前好就知足吧