Twitch亚麻的直播公司DA跪经

几个星期前面了twitch的DA的role，twitch的DA分成streamer，viewer还有payment （具体忘记名字了，大概就是交钱的用户以及广告收入那一块），我面的是viewer那个组。

内推后两天直接和hiring manager聊了一下，45分钟的phone call聊到了一个小时，是亚裔小哥哥，大概问了一下之前的经历，然后问了和AB test有关的project，会有一些稍微statistic的东西，因为我现在在startup, 面试官之前也在startup，所以问了一些startup 的ab test会存在的问题，以及怎么解决的，这样解决会不会有什么concern，比如

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，还有一些比较决策性的问题，比如说有的metric increase了，有的metric decrease了，那要不要roll out， 还有一些what you are looking for the next role之类career path的问题。

当天下午就收到了之后tech interview的邀请，全部是SQL，在一个code pad上写，也不用run， 基本上和论坛上其他人说的题目一样，前面的题都比较简单，就是group by之类的，我感觉比较有难度的大概有

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也是很快就收到了onsite，onsite五轮，三轮是之后会一起工作的组员，一轮PM，然后一轮hiring manager。
前三轮都是问AB test的设计，两轮比较product sense， 一轮比较统计
第四轮和hiring manager就主要是behavior
最后一轮和PM基本就是说一下之前和别的PM工作的经历，有什么经验

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我在统计的部分答得不是很好，高估了自己的记忆力没有好好复习吧，然后两天后HR打电话说悲剧了，给的理由是觉得经验不足，很多地方没有办法深入了，感觉就是觉得我的统计知识不够扎实把，以及还说他们还是挺喜欢我的，但是因为我是第一个来onsite的而且没有太over expectation，所以他们还比较保守，想再看看后面的candidates。

所以时机也很重要啊朋友们！不要位置一出来就猛着上。

zzzgsss 发表于 2020-2-29 15:11
请问楼主create bin那题怎么答呀

我就是用那个column / interval as a, a + interval as b 然后用a||“-”||b 直接生成新的一个列，因为用 || 的话在redshift里面就不用先变string再concatenate，所以还是会按照a作为数字排列，或者也可以建一个“a-b” 的新列， 但order by a

感觉这个面试好像fb的dsa哦，现在da都要这样搞了吗，太可怕了。

请问楼主create bin那题怎么答呀

请问这个3年经验要求是硬性的吗？

iewo0122 发表于 2020-3-4 22:48
请问这个3年经验要求是硬性的吗？

应该不是，我只有两年，找人内推的话应该有机会面的

楼主onsite 第三轮是一道题嘛 不太明白pop up聊天和viwer的分布有什么关系🥲 可以多讲点吗 谢谢

请问现在onsite都是zoom上一天连续几个小时搞定吗