咨询请产假的策略

本人男，公司有16周产假，必须在1年内使用。年初小宝出生我只请了5周，因为刚加入公司不久。现在在考虑怎么请剩下的产假。感觉公司明年年初可能会有layoff，所以想那之前请一段时间来准备面试，但是感觉一次11周太久。所以想现在请一段短的，年底请一段长的，但是不确定具体怎么划分。
请问大家有什么建议吗？谢谢！

没建议，我十周产假一天也没用，现在组里巨忙，还剩两周我的长假就过期了，没办法

可以在layoff前休，这样就算layoff要么是从你回来上班那天算，要么给你剩余产假的钱