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[找工就业] 聊聊如何在 Linkedin 上勾搭才能得到回复

   
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不取名 2020-8-30 23:54:19 | 只看该作者
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非常有用,谢谢
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2ndcat 2020-8-31 00:19:36 来自APP | 只看该作者
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感觉每个人方法不一样,我主要没有看这些条条框框,只要是国人找内推,态度没有特别差,我就直接问简历发我一下就完了,看到合适就推不合适就如实告知原因,还是要互相帮助,要是因为thanks和thank you 之类的吐槽也没必要,有些国人有些权力就高高在上,要求别人必须怎样礼貌怎样态度好,自己连hm或者面试官都不一定是,结果组里全是三哥最后哭诉pip。。当然这里不是说楼主只是个别现象,我们组基本都是中印白各自无脑推自己国家的人上位,其实应该是全民族共识,希望大家引以为戒。

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地里匿名用户
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匿名用户-ZMRVT  2020-8-31 00:21:36 来自APP
长得好看就行了,都用LinkedIn 相亲yp
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学到了!!!
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QueenieV 2020-8-31 01:38:08 | 只看该作者
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感谢楼主分享!
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hz0930 2020-8-31 02:18:21 | 只看该作者
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kristen-h 发表于 2020-8-28 23:50
请问你是一直在linkedin里聊天还是发消息约电话聊呢?感觉没太懂如果一直聊天的话怎么提出只需要yes/no的 ...

我可能说的不是很明白
不是真的让人回复是或者不是
是指自己做完功课去验证信息
而不是提出一些很大而不具体大问题让人不好回答
就针对我的情况 问一个马上对方可以很方便的问题
举例,要的人是junior/senior, 招聘窗口期多久这样
. check 1point3acres for more.
我觉得联系方式很多样,但是大多数人都很忙不想麻烦吧,所以这个就看情况处理了
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感谢lz的分享!最近要学着努力走出舒适圈 去networking啦~
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xdan 2020-8-31 06:52:09 来自APP | 只看该作者
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很简单的套路。
1. 问好。
2. 奉承对方。这点非常重要。比如说“your experience looks really impressive”。求人帮忙唯一能做的就是说点好听的。
3. 提出要求。
4. 表示感谢。

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谢谢分享!收藏下
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tldxk 2020-9-1 02:40:15 | 只看该作者
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最喜欢8的直接。
其实内推并不需要先聊一下的,恐怕“聊15分钟”这个反而会让内推人scared吧,慎用。
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