为啥最近拿到大包裹的基本都是男性？

我不想挑起啥男女对立的话题，只是真的看到最近几个晒包裹比较hot的帖子，点开里面都是男性（是的，我不仅关注帖子内容本身，还要特别留意发帖人性别），也许女性最近跳槽拿到大包裹的不想发帖


补充内容:
只是我最近观察的，确实地理的帖子就是这样

补充内容:
主要针对美国的情况，国内男女平均收入差距更大，美国这边感觉算是很平等了

补充内容:
至少美国可以说比较平等，大家不否定吧。虽然无论国内还是北美，距离男女平等的目标都有长的路要走

补充内容:
看了隔壁帖子半天回复，其实根本没想说啥内斗，啥国内就歧视女性，主要就是想让美国的IT男性承认TA们享受的特权。隔壁已经有女性自己承认在转码方面的优势。不知道这里会不会有男性也承认自己在成长过程中享受的特权。希望享受到特权的人能意识到就行了，不要自己明明有优势，还说被歧视

写在最后：难道这种帖子真的不会引起男女对立？

不会有男生承认自己有特权的
但是会有女生按头女生 承认女性有特权

还是吃太饱了，北美码农是真的闲啊。。。

正常，码农本来男性占大多数

sfmnrmnv 发表于 2021-01-17 02:49:41
正常，码农本来男性占大多数

那是不是女生转码的多也很正常呀…毕竟男生码农已经很多了…没那么多人需要转🐶

补充内容 (2021-1-18 02:46):
感觉这是合理猜测呀，因为码农绝大多数是男生，所以一对couple中男生是码农的概率比女生是的概率要高，在这种情况下女生更可能会有转码这个行为，而且可能由于有对方支持/帮助成功率会高一些/少走一些弯路…为什么就一定是招聘被降低标准了的原因呢…

哈哈哈，感觉那个lz应该是混淆了causality和correlation。。。
如果转码成功是一个observation的话，或许能有十几个hidden variables，就单个原因来说的话，也不知道那个lz想表达什么。
u1s1的话，主要原因应该是survival bias。

以及，在一个1:6的组里工作，我并没觉得女生面大厂bar比男生低，女生比男生容易找到工作，女性比男性容易当manager，女manager的水平比男manager低。

哈哈哈，感觉那个lz应该是混淆了causality和correlation。。。
如果转码成功是一个observation的话，或许能有十几个hidden variables，就单个原因来说的话，也不知道那个lz想表达什么。
u1s1的话，主要原因应该是survival bias。

以及，在一个1:6的组里工作，我并没觉得女生面大厂bar比男生低，女生比男生容易找到工作，女性比男性容易当manager，女manager的水平比男manager低。

你看看计算机系有多少男生，多少女生。。。我还说我见过的中学教师80％都是女性呢，这又能说明什么

快乐小猪 发表于 2021-01-17 03:00:31
不会有男生承认自己有特权的
但是会有女生按头女生 承认女性有特权

对于前半句我们拭目以待，对后半句我持保留态度，团结为上

看来疫情让大家在家里都憋坏了啊。。