amazon拧螺丝三年回国就p7起步？

Albert2019 发表于 2021-4-27 09:32
正解，就算回国拿到高薪，也不是因为海龟，而是水平确实能达标，并不比国内同级别的人待遇高

我身边的经验 不比国内优秀同学低就很不错了

都2021年了，美国海龟都快成减分项了
能拿P7说明人家就是达到要求了
HR又不傻，阿里十多万人，海龟至少几千吧
海龟绩效表现怎么样，一个sql group by就出来了
也不用不着你质疑，不管是觉得海龟眼高手低，还是觉得海龟被亏待了

幸存者偏差

还是得能力过硬才行，可能就是个巧合。

看水平吧，我招过Amazon三年回来6的，也招过G家两年给6+，也看过其他家给博二P7的。
我的观察来看，博士可谈的职级空间大一点，硕士空的严一些。
自动驾驶行业

Shubin_ren 发表于 2021-4-27 00:55
个人觉得倒不完全是幸存者偏差
如果有能力在FAANG拧2，3年螺丝，除非是有不得不回去的理由，否则p6级的off ...

互相看不上那就不谈呗，反正我也是觉得能在国内一路从小镇做题家升到P7的人，能力是要超过大多数在FAANG 2， 3年拧螺丝的人的。国内P7看不上FAANG的螺丝钉是因为螺丝钉能力确实不行，螺丝钉看不上国内P6主要是因为美国把持这高端产业以及美元优势所以在美国拧螺丝幸福感更高

rick_2333 发表于 2021-05-24 10:52:14
互相看不上那就不谈呗，反正我也是觉得能在国内一路从小镇做题家升到P7的人，能力是要超过大多数在FAANG 2， 3年拧螺丝的人的。国内P7看不上FAANG的螺丝钉是因为螺丝钉能力确实不行，螺丝钉看不上

看你怎么定义2这个问题了
另外拧螺丝也是不一样的
再有就是不要什么都赖给中美啥的，国内这几个互联网企业无论是收入还是利润都不比美资的少，你以为“高端”了，就能让你不996了？这不就是资本家洗脑让你安心被压榨的套路么

rick_2333 发表于 2021-5-25 01:52
互相看不上那就不谈呗，反正我也是觉得能在国内一路从小镇做题家升到P7的人，能力是要超过大多数在FAANG  ...

基本同意，啥时候国内也可以提高一下互联网螺丝们的幸福感就好了

啥叫做拧螺丝啊