Mayer Brown 律所H1B transfer要9周?

我是extension. 我这个情况公司没有催，因为公司角度来看反正还有一点时间（当然也可能是公司没所谓，反正也不缺我一个）。做是继续在做，只要收了客户的钱，只要客户没有说不做我觉得他们应该会做（客户是公司不是申请人个人哈，所以没有从申请人根本利益出发，我理解是从公司利益出发的）。从他们回我催他们的邮件来看，是想到期以前再交然后用那个240天的。（流程来说没毛病，我十分尴尬加略焦躁就是了，驾照马上不能用了）

Transfer的话我觉得时间快慢跟公司利益还是有点挂钩的，可能不至于拖到4个多月这样。要不联系人事和直接supervisor问一下吧？如果他们去问我觉得肯定回复速度和质量都比申请人自己问要好的多。如果supervisor确实等着人干项目，然后ta去找人事提要快一点的话 那可能就更有效了。越高层的人去问肯定回复速度越快

B_C 发表于 2021-7-2 00:36
我是extension. 我这个情况公司没有催，因为公司角度来看反正还有一点时间（当然也可能是公司没所谓，反正 ...

哇 我觉得您的意见特别有用！我现在之和HR 联系了，他们也是爱理不理的。Hiring manager我还没有联系过，不知道我和他联系之后会不会有什么问题。希望不要让他觉得我很pushy或是什么的。。。我也想尽快入职啊 LOL

深表理解。。确实是。给人打工而且还牵扯身份问题总是要随时考虑有没有惹领导不开心。。
和员工对接的人事权限也不一定很高，特别是人多的公司，ta就也只是一个打工人，完成日常任务而已，好多事ta也不知道。
既然MB自己在时间线里写了weekly alert(然而并没有）我觉得就可以每星期都问能不能把这星期的mobility action那个表更新一下什么的。他们没回应就跟人事说按计划现在应该LCA完成了但是MB没动静。
我觉得想尽快入职是非常积极合理的诉求啊，而且入职前每星期给直接组里领导发封邮件（在真没事的情况下，有事就随时发）也是挺合理的频率。也能字里行间察觉到他们是不是着急用人什么的。
不过MB真要按这个速度来的话。。可能公司也是默认这个速度没问题了。那就先在现在公司继续好好表现一阵等这边办好了再入职吧唉（H1b难啊）
不过话说回来，找到新工作办transfer你已经棒棒的👍👍👍  点个大赞！

B_C 发表于 2021-7-3 02:34
深表理解。。确实是。给人打工而且还牵扯身份问题总是要随时考虑有没有惹领导不开心。。
和员工对接的人事 ...

谢谢您的意见。我觉得可以试试看。等7/4过后问问主管的意见。希望主管可以适当的push一下进度。不知道他们是不是也直接联系HR。。。让HR 去联系lol。

如果我比较狠的话，就CC给未来的大老板。看未来大老板会不会有什么想法吧。很想早些入职，但是律所磨磨唧唧，大老板您要不要Push一下儿lol

.1point3acres律所这边儿这么慢我也是第一次知道。 真的需要这么久么。。。。

谢谢您的回复。特别的走心。 给了我一些想法。不管有没有用 都可以去试试看

B_C 发表于 2021-7-3 02:34
深表理解。。确实是。给人打工而且还牵扯身份问题总是要随时考虑有没有惹领导不开心。。
和员工对接的人事 ...

我和未来老板联系了。老板也没有说这是不是正常流程，也没说他希不希望律师加快速度。所以只能继续等了。。。依然没有updates