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楼主: jamesthu
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[辞职] 在老板休假期间辞职

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jeff070496 2021-7-17 07:36:31 | 只看该作者
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30天太长了,可以考虑2周?
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forrc 2021-8-3 23:17:30 | 只看该作者
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你好,不知道你最后怎么解决了,我现在也面临类似问题,公司要求给30天notice,但是我只能给20天,新公司没办法再拖了,想和你请教有什么建议,十分感谢
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地里匿名用户
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匿名用户-OU4LR  | 添加认证 | 2021-8-3 23:35:43 来自APP
forrc 发表于 2021-08-03 08:17:30
你好,不知道你最后怎么解决了,我现在也面临类似问题,公司要求给30天notice,但是我只能给20天,新公司没办法再拖了,想和你请教有什么建议,十分感谢
在美国吗? 是的话没关系。at will的雇佣关系。两周notice就够了。
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forrc 2021-8-4 04:23:25 | 只看该作者
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匿名者 发表于 2021-8-3 11:35
在美国吗? 是的话没关系。at will的雇佣关系。两周notice就够了。
.--
谢谢哈,是在美国,不过30天notice不是manager的要求,是公司policy里写的,现在试图和HR要个exception,不知道如果HR不放直接走的哈,对以后background check有什么影响
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 楼主| jamesthu 2021-8-4 07:59:04 | 只看该作者
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forrc 发表于 2021-8-3 11:17
你好,不知道你最后怎么解决了,我现在也面临类似问题,公司要求给30天notice,但是我只能给20天,新公司没 ...

我给了30天。但是我感觉少给一些也无所谓。我知道我们公司有人提前走的。也没怎么样。
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