领英关闭国内业务，回国求职改用什么平台？

boss直聘、猎聘。效果因人而异

回国内的话 你用脉脉找工作效率会更高，因为用的人非常多，感觉国内公司的员工几乎没有不用这个的  那些招聘网站感觉不好用 还不如去官网投简历

补充内容 (2021-10-15 15:06 +08:00):
是国内IT相关公司员工用的比较多

在国内LinkedIn和领英是两个app. 关闭的可能是领英吧，反正LinkedIn用着没问题

LinkedIn早在3月份就关闭了中国大陆的新用户注册
应该是社交平台的合规性很麻烦，索性直接关了
可以用其他地区注册用户或者用脉脉/boss直聘等

mayuki 发表于 2021-10-14 19:39:35
LinkedIn都能被挡是真没想到，这是为数不多普通国人能和世界无障碍对接的平台了，就因为它有社交功能？下一步是不是Airbnb，然后Steam，最后Github甚至Skype和Zoom都不能用了

五十万警告

担心啥呀，我们伟大的祖国没有谷歌没有fb没有ins没有twitter 出了什么大问题了吗？不照样有替代品

少用国外的东西，局域网自娱自乐多好啊

中美对峙，这种能收集信息的国外应用都会采取措施的…… zoom国内早就被各种五花八门的东西替代了，感觉替代品都不太好用，这应该算是zz任务了……
应届生直接内推码（牛客网一抓一大把，直接复制粘贴）官网投效率很快的，跳槽的暂时不清楚，据说脉脉上可以，但是脉脉女性少，脉脉整个环境真的对女性真的不好……
看来看去还是认识的同学或者同事以及校友内推比较靠谱。再就是官网投简历。
Boss直聘啥的，算是公司比较靠后的招聘方式了（我实习的时候看我leader和mentor都是公司简历库找不到满意的才申请开Boss的）。实习僧千万别用，比Boss直聘差了100个智联招聘……

省流：
1. 熟人内推
2. 官网投递
3. 脉脉
4. 牛客网找人找内推码
5. Boss直聘

用直接的求职平台应该就行了，以前我直接用51job这种，上传个人信息，自然就会有企业打电话来找，无需像领英这样的兼具社交的平台。