吐槽一下微软的内部转组

亚麻刚转完组，基本聊了三轮之前做的project 就过了，还是因组而异的，当然转的也不是没人去的坑组

40-50 h 还觉得wlb好？？seriously..

cmddy 发表于 2021-10-18 21:29:41
主要还是不够强，所以公事公办了， 够强的都不要面试直接来，要么随便走一两轮。 可是不管强还不是不强，最后都会去外头。

楼主只是一般人 业务能力不好不坏 大公司里 强到随便跑到另一个大org的某个小组里 那个manager都对你有所耳闻的人 真的很多吗……

oahcil 发表于 2021-10-18 16:03:12
难道只有我觉得转组面试比往外跳容易嘛。。。我们组也是5轮，但就觉得还好。。。

＋1 我觉得准备内部转组比准备外面面试要容易一些。

zijing07 发表于 2021-10-19 10:18
＋1 我觉得准备内部转组比准备外面面试要容易一些。

我也觉得是因组和各人的情况而定。最近正在换组，没有面外面。因为是换去以前合作过的组，用过他们组的东西，组员也大概对我有印象，并且是一个大Org（只想找同Org，不想再走一遍perm/140），感觉很容易。两轮medium算法一轮design，因为挺久没刷题了我自己感觉答得一般，最后也过了。以我以前的经验，整个面试完全不算严格。对面hm也没有奇怪的坑人行为，还指导我应该怎样跟现老板提转组的事情。所以我觉得换组前做好research比较重要，找到互相合适的组成功率会高很多。

匿名者 发表于 2021-10-19 10:14
楼主只是一般人 业务能力不好不坏 大公司里 强到随便跑到另一个大org的某个小组里 那个manager都对你有所 ...

90%都是一般人，多social，让更多人认识你的work，换组就不需要公事公办了。

我是DS（偏analytics） 我换组蛮轻松的，投了简历之后是对方HM直接联系我的，聊了二十分钟觉得合适就约了面试。正式面试也就聊了3个人（包含HM），没有复杂的coding/model这些也就随便聊聊你之前的项目和一些简单的case study，总共也就花了两个小时（之前跟HM聊过了所以那轮就花了二十分钟）。 我反正完全没有做任何准备，比在外面面试压力小多了

想换组而不是跳槽一个是因为绿卡，一个是因为要休产假了某软这方面保险福利都挺好… 还有就是原来的东西做的腻了想换个环境做点别的，原来的组新来了个org leader把整个大组的priority换了，感觉我们组有点被边缘化了，做的不是很爽…

既然都准备过一波了干脆去外面面一轮，说不定包裹翻倍呢

哈哈实名赞同下，之前想转组，问了其他org的几个hm都说要面五轮，我说那和external hire有区别吗，给我说可以不用电面了。。。而且面完还要把近一年的review发给他们看，还是平级转组，我？？？不知道哪儿来的自信这么刁难自己的员工

楼主自我更新一下：
最近楼主终于内部转组成功了，就在前三次面挂后紧接着的面试。先和老板聊了30分钟，然后面了三轮。第一轮和第三轮体验不错，可以看出面试官有在认真考核我的能力。第二轮系统设计，面试官一句design a twitter之后就再没说过话了，就听我一个人在那说，然后还心不在焉的低头抠指甲（开摄像头了）。最后我答得也不是很好，总之面试体验不是特别好，所以能过我也是有点没想到。

除了面试，楼主之前还和三个老板线上面谈过。都是聊完基本情况就没回音了。