真诚请教女性怀孕对职场发展的影响

这个问题年轻人或者容易怀孕的体制才需要考虑。年纪大了，真不是想生就能生的

匿名者 发表于 2022-2-18 03:55
能不能先搜索一下论坛再问问题？

一个问题翻来覆去的问？

这种问题本来就是随着时间发展有不同看法的呀，也需要时常交流和舒缓心情。匿名上来杠什么！

个人经历建议你把事业和生娃分开计划，因为生娃不确定性很大。虽然看着身边人都是说生就生，但是备孕不顺利的人是不会到处说的。
我当年进前公司就开始备孕，然后一直不顺利，第一次胚胎有问题拿掉了，第二次宫外孕。当时工作很不开心压力大非常想换工作，每次刚开始面试准备跳槽就怀上了，然后就说先呆着吧胚胎又没了，因为用药休养从怀上到可以尝试下一次半年就过去了。折腾三年多了，娃也没生还是呆在不开心的工作里，虽然小公司升职一点没耽误但是也没什么发展
去年底终于决定不管怀孕的事，直接跳了，而且其实那时候和医生说好了促排针再打3个月没有用就上试管了，结果拿到正式offer的第二天验出来怀上了，入职的时候11周，工作环境好很多而且很支持女性做管理，工资也涨了40%。回头想想，早点跳槽心情好压力小说不定早就怀上了，因为算了一下着床就在拿了第一个口头offer一周后，那时候浑身轻松觉得自己终于保底能逃离这个有毒的公司了。

匿名用户 发表于 2022-02-17 20:10:26
感觉好悲哀……被困扰、被牺牲职场竞争力的永远只有女生。就连这个问题被多问两遍都有人跳出来嫌你烦。

公司男性有18周产假，最近还延长了，然而大组里最近两个休假的都只休4周，还有一个说自己休四周，但每天会查邮件回邮件……

这里认为要孩子是你的最重要的选择 要孩子 > 职业上升，但是职业对于你也很重要。
永远永远选择对你最有利的方式去做事，比如需要怀孕了，就怀孕，不要被别的东西困扰太多。
不要期待自己在家休养 proformace还能beat别人，就不要想这个事，也不要有peer pressure，安心做你需要做的事情。
很多年后你回头看，可能会发现这所谓的很大影响其实也没有什么。

一个dp，去年一直在准备升职，去年年中发现怀孕，狂吐不止，依然坚持努力搬砖，吐血干活，终于熬到头顺利升职。。。说起来真的是血泪史啊

还有一点我觉得挺重要的就是，每个人能力不同，比如有些人只能停在senior，他不生娃也上不去。能力强的也不在乎生的那几个月甚至一年，你早晚追赶上去，还可以趁着产假反思学习，只要你愿意花钱把照顾娃外包出去，或者让娃爸带

匿名用户 发表于 2022-02-18 10:04:42
一个dp，去年一直在准备升职，去年年中发现怀孕，狂吐不止，依然坚持努力搬砖，吐血干活，终于熬到头顺利升职。。。说起来真的是血泪史啊

姐妹太厉害了！

wangdi561 发表于 2022-2-18 07:15
公司男性有18周产假，最近还延长了，然而大组里最近两个休假的都只休4周，还有一个说自己休四周，但每天会 ...

无语，本来大家都能拿到的福利，个别人就爱卷最后把这福利卷没了才高兴

匿名用户 发表于 2022-02-18 10:04:42
-baidu 1point3acres一个dp，去年一直在准备升职，去年年中发现怀孕，狂吐不止，依然坚持努力搬砖，吐血干活，终于熬到头顺利升职。。。说起来真的是血泪史啊

完全没孕吐，然而告知怀孕后项目被拿走，后来项目被叫停的路过……都是命……