Linkedin Recruiter这种东西有点侵犯隐私啊

竟然能看到别人的inMail是否回复。。。

匿名用户 发表于 2022-8-17 18:51
还是不一样的，open to work在recruiter眼里是优先级最高的，筛选的时候也是倾向于首先考虑open to work ...

不太明白公司有什么资格要求员工不要open to work？贵司保证给员工的薪资是市场最高的而且绝对不会裁掉员工？这都什么年代了还给员工搞三从四德那一套呢

有什么好怕的，我好多年一直open to work包括光跳槽，要是老板真敢问我就说我从来没关过好久没管了，你linkedin就update一下profile就行不要整天点赞评论那么活跃，碰到有人问就装一直不怎么用就行。一直有recruiter 给你发邮件是好事啊，多看看现在什么公司招人，你也不要都回暂时不跳槽，很多时候隔了一年多你在邮箱里找回那个你没回复的recruiter 只要还没跳槽，大概率也是搭理你的。 所以有些东西不要太Care， level越高越不回复邮件 （狗头）

匿名用户 发表于 2022-8-17 19:51
还是不一样的，open to work在recruiter眼里是优先级最高的，筛选的时候也是倾向于首先考虑open to work ...

Linkedin你知道是什么吗，用过吗，这么搞笑的吗？

这里楼主讨论的是打开recruiter only的那个”open to work“， 正常来说有屏蔽你自己employer recruiter的功能但是不保证，但是估计大家都见怪不怪了很多人其实都一直开着，这算啥？ 里面还有各种选项：需要马上找工作，casually browsing,  not interested moving but open to talk 等等， 这个recession 各个公司正在secretly discuss 你的org要不要裁掉，你还不能casual browsing一下？ 你签的奴隶合同？

你所谓Linkedin最高级的open to work， 就是刚被裁员马上要找工作那些人，你看人家是图像旁边开个绿色标志的，那个才是最高级别的招聘优先级，你不开这个谈不上浪费recruiter 时间，不要搞混了。

匿名用户 发表于 2022-08-17 16:05:22
在职open to work就像你把代码写得像屎一样，是非常不professional的行为。你洋洋得意的话也没关系，高呼找工自由写垃圾代码自由我无所谓，你开心就好。但还请你不要把代码写成屎当成goo

什么弱智回复？open to work和代码写的屎有半毛钱关系吗？没身份的人不都是先搞定下家再跳槽？你看看你自己说的东西像人话吗？还能扯到地里平均智商上来了，什么奇葩东西。

Tlptq 发表于 2022-8-17 00:00
我领英最近老收到一些connect邀请，乍一看都是欧美姓氏，行业都是tech和analyst，而头像清一色亚洲美颜脸&# ...

这不就是妥妥的杀猪盘来的

哈哈哈哈哈哈我也是 當時嚇死我了趕緊關了

zpinthehouse 发表于 2022-8-17 00:12
linkedin内部肯定有fraud team去识别这些bad account 应该说明她们做的还是不错的 这些account最后都被det ...

我有次举报了之后那个一脸炎黄子孙 姓名确是欧美女明星的 华人大叔 profile也没被封。linkedin简直就是杀猪盘的jira board

想起一句话，免费用户也是付费用户的一项功能