还没入职就给派活的公司到底值不值得去？

匿名用户 发表于 2022-9-4 14:35
闻所未闻，还没入职就能干活？没有公司电脑，各种access，到底要怎么干活？

建议 lz 趁早弃船。

我真的也动摇了，一开始无比坚定，后来越想越气也是。

如果不考虑这个, 入职后加班加点你会不会走？只不过是看着陷阱里的美食往里跳和进去才知道是陷井的区别. 如果暂时是最好的, 就先接受, 估计从这个公司跳槽也会容易些.

我当时也进过这样一家公司。面试完之后就给我发业务资料让我看。实际入职之后发现这个公司做的东西我并不喜欢，领导也是糊涂蛋。于是就就接着面试，下家给了offer之后做了立即就辞职了。（确实如我所料，半年之后算法组领导也跳槽了，算法组解散）

关于绩效，你是新员工，不可能给你顶格的绩效的，这东西跟领导，业绩都有关系，人事也无法确定。
还有就是给不给户口什么的，比如说给北京户口的话我建议你还是忍一忍吧。

太不专业了吧 万一你不能入职 这不是信息泄漏啊

我拿到offer的所有公司在我入职前跟他们要活的时候都跟我说：你没入职就别想那么多有的没的，好好享受生活，花点时间陪陪家人。

匿名用户 发表于 2022-9-3 23:35
闻所未闻，还没入职就能干活？没有公司电脑，各种access，到底要怎么干活？

建议 lz 趁早弃船。

对啊。如果还没入职，还没有签 NDA 保密协议吧？只有面试的相应 NDA 协议？
新单位真是心大，可能是有什么硬气 benefits，例如 户口？

匿名用户 发表于 2022-09-04 09:39:50
我拿到offer的所有公司在我入职前跟他们要活的时候都跟我说：你没入职就别想那么多有的没的，好好享受生活，花点时间陪陪家人。

这都是什么神仙公司？！

谢谢，这位朋友分析的太对了。

匿名用户 发表于 2022-09-05 11:52:57
对啊。如果还没入职，还没有签 NDA 保密协议吧？只有面试的相应 NDA 协议？
新单位真是心大，可能是有什么硬气 benefits，例如 户口？

并没有户口😭