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[辞职] 有孩子的进来聊聊,你们想辞职躺平吗?

   
地里匿名用户
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匿名用户-X8LPQ  | 添加认证 | 2022-9-13 11:29:10
找个划水的工作/合同工干着呗。
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地里匿名用户
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匿名用户-JYBBL  | 添加认证 | 2022-9-13 11:29:47 来自APP
yongmat 发表于 2022-09-12 15:07:18
尽量不要辞职。
那份收入是你在家中地位的保证。虽然这样说好像低估了你和你老公之间的爱。但是实际上,这就是人性,从你辞职开始,你在家中的地位就是会不停往下掉。
你可以看一看现在40几岁的单码农家庭的全职
我周围这样的朋友不多。
但是有一些30多岁全职主妇,个人感觉,跟她们话题不多,基本都是哪里有打折货买,什么菜应该怎么做,或者聊孩子的一些家长里短。
真心不是看不起她们,我只是觉得我不会也很难变成这样子。
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ebca0000 2022-9-13 12:01:13 | 只看该作者
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yongmat 发表于 2022-9-12 15:07
尽量不要辞职。
那份收入是你在家中地位的保证。虽然这样说好像低估了你和你老公之间的爱。但是实际上,这 ...

唉,道理都懂,我在有孩子之前也是这么想的,但是有了孩子之后,真的是很舍不得。(虽然因为财务还没那么自由所以大概率暂时不会辞职)
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chengfa 发表于 2022-09-12 18:44:16
你说的就是贤妻良母. 看什么重要了, 对孩子的陪伴更重要就辞职; 觉得自己所谓的事业和家庭地位重要,就别辞职.

另外,如果你家老公因为你没有收入, 照顾孩子, 就把你的地位降下来, 那这个老公有
跟你这么说吧,我周围的全职太太里面,嫁了所谓好老公的有很多,但是她们依然是那种不自信的状态。原因很简单,当你把很大的筹码放到别人手里,那你就只能指望对方的人品。而人品是根本没有定数的。就是你所谓的那些好男人,他们也会因为“尊重妻子”而产生某种优越感。是的,你说的对,把不赚钱的妻子地位往下降的老公是有问题的。但是如果你的人生只能寄望于老公肯定没问题,那真的就挺可悲的。

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不想躺平。女儿八岁我付出很多心血给她,不希望她以后想起我就是我只会养育孩子。
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agilecat 2022-9-13 22:31:17 | 只看该作者
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量子战士 发表于 2022-9-12 15:30
我个人觉得,大家还没说到重点。躺平什么的不重要。关键是,女人一旦不上班,很快就变得特三八,甚至bitchy ...

You are already bitchy while still working :D

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匿名用户 发表于 2022-09-12 20:29:47. 1point 3 acres
我周围这样的朋友不多。.google  и
但是有一些30多岁全职主妇,个人感觉,跟她们话题不多,基本都是哪里有打折货买,什么菜应该怎么做,或者聊孩子的一些家长里短。
真心不是看不起她们,我只是觉得我不会也很难变成这样子
是的,我身边有老公是director、vp的全职太太,真的不潇洒,跟老公要钱很艰难。别人聊工作话题她们也插不上嘴。我自己是一点都不羡慕她们。
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开学以后不是应该轻松了么
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zoevelynne 2022-9-13 23:21:31 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2022-9-12 23:29
我周围这样的朋友不多。
但是有一些30多岁全职主妇,个人感觉,跟她们话题不多,基本都是哪里有打折货买, ...

本来就是每个圈子话题都不同, 工作的和不工作的, 国内工作和国外工作的, tech行业工作的和传统行业工作的, 有娃的和没娃的
就像不在湾区的人觉得马工们见面就谈包裹级别也很没意思一样, 全职太太自己聊的东西她们自己喜欢就行了
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chowhound 2022-9-13 23:38:51 | 只看该作者
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匿名用户 发表于 2022-9-12 13:55. 1point3acres.com
想法是很好,但感觉大多数人做不到协调的那么好的,对职业伤害其实很大

我只是在本帖的基础上给建议。
也就是 对比辞职躺平 和 远程上班之间,我建议远程上班。当然是选相对轻松的公司,目前市场远程上班职位也很多,所以也是可以找到相对轻松的远程职位的,真实可行。
. 1point 3 acres
利益相关,本人就在永久远程的公司,同时是remote first,也就是所有人都在远程,只要公司在就不会因为remote而影响职业发展。
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