请问大家换工作时候会打开linkedin open to work选项吗？

打开linkedin open to work就被本公司的热裤特发现或者被自己mgr发现吗？不打开投简历都没人捞，打开了又怕被老板发现。

用share with recruiter only 呀

ysuuuuu 发表于 2022-11-1 20:24
用share with recruiter only 呀

不知注册recruiter账号有什么门槛吗？我总觉得，哪个HR要是想刷个业绩，注册一个recruiter账号然后扫一遍自己公司的“People"，直接就一网打尽了。
我在跳槽的时候没有开otw，对猎头的询问，一般只回复那些好友数暴多，经常发帖的。对于那些三无小号，一概怀疑是本司HR钓鱼执法。

会不会有自己公司的recruiter 会看到然后报告给mgr啊？是不是我多心了

匿名用户 发表于 2022-11-01 18:49:22
会不会有自己公司的recruiter 会看到然后报告给mgr啊？是不是我多心了

感觉是有可能的.... 我记得linkedin说会尽量不让本公司的recruiter看见

匿名用户 发表于 2022-11-1 21:49
会不会有自己公司的recruiter 会看到然后报告给mgr啊？是不是我多心了

的确有这样的可能的

如果公司的recruiter是外包公司来的，比如某某猎头公司，他们确实能看到你的otw状态。如果hr包括他们领英contract都是公司自己的那就看不见。

我室友就这样被查到过哈哈哈…….

匿名用户 发表于 2022-11-01 19:51:49
如果公司的recruiter是外包公司来的，比如某某猎头公司，他们确实能看到你的otw状态。如果hr包括他们领英contract都是公司自己的那就看不见。

确定是自己公司的HR看不到我的otw的状态吗？

我看到领英有文章说补建议开成 open to work. 太desperate.