亚麻对即将入职的操作在干嘛

过去两周有很多即将入职亚麻的Intern return 以及NG的入职offer都被推迟了6个月。

但是最近几天，又有另一部分人又收到了自己的入职时间不受影响。

啥意思？原本的HC减少了，从原来的人里面选了一部分吗？

原本以为是6月前都被推迟，6月后没事。但是八月入职的也有被推迟了。
最近很多人在小红书，地里都发自己是一月到七月入职的也收到了safe email，八月入职的也开始有人收到了safe email.

感觉这个好像不是按时间一刀切。 至少目前的信息完全否定了那个说2023年亚麻没人能入职的消息。给人的感觉是HC减少了，然后留下部分人。很多不受影响的人是沉默不说话。

目前确定是有AWS， ALEXA, Retail, Connect, HR 等org都有人收到正常入职的邮件。希望大家都能正常入职吧，本来能拿到offer就不容易了。

在职亚麻。

只想说我麻这手实在是高，postpone return再多pip点人，抵消了本来应该直接lay off的人数。 明年ng估计惨了，估计招的更少

PIP不是也有severance package吗，为啥比起lay off省钱，有懂哥吗

AWS社招一月入职没收到任何邮件（不过不太准备入职）

匿名用户 发表于 2022-12-16 19:11:26
PIP不是也有severance package吗，为啥比起lay off省钱，有懂哥吗

Pip给的比layoff少

匿名用户 发表于 2022-12-16 19:49
这有啥可不明白的，就是楼上说的那样，亚麻想通过postpone offer加上pip省钱呗。假如明年计划有裁员，如果 ...

还不知道明年有几十万人抽h1b，不知道印度那边经济怎么样，要是印度经济还过得去，能到一百万吗

良心而论：指数型增长的可能性挺大，不觉得增长会小于60%。

匿名用户 发表于 2022-12-17 10:23
良心而论：指数型增长的可能性挺大，不觉得增长会小于60%。

所以抽h1b是不需要在美国有职位的？都在layoff谁给你职位抽h1b？

匿名用户 发表于 2022-12-16 18:02
在职亚麻。

只想说我麻这手实在是高，postpone return再多pip点人，抵消了本来应该直接lay off的人数。 明 ...

难道接下来的某一年亚麻就不需要entry level的岗位吗？

Marcella 发表于 2022-12-18 22:22:21
难道接下来的某一年亚麻就不需要entry level的岗位吗？

我觉得很奇怪的是，为什么你认为公司需要ng