QA 还是Developer

ricepudding 发表于 2014-5-25 08:53
QA适合情商高智商一般的人做，developer适合情商一般智商高的人做

好像developer也不需要很高智商吧?

小民 发表于 2014-5-25 12:30
好像developer也不需要很高智商吧?

这句话的重点是情商一般……

ototsuyume 发表于 2014-5-25 10:12
pm跟qa还有sde是三条并行的线路，没有上下级的关系，pm负责协调研发过程的节奏和需要的资源，比如我新开 ...

-baidu 1point3acres轮不到QA是其次，首先……你确定做SDE，就能在日后做到整个产品的team lead？
如果是大牛，代码能力超群，那没啥可纠结的，根本就不会纠结做哪个方向。能纠结选QA还是选SDE的人，代码水平真的能在日后做上大Team的头么？
首先认清自己的水平，然后找个能有发展的岗位才是王道，如果是为了追求所谓的工作有趣，其实吧，代码水平一般的人，可以歇歇了，让你几周内用没用过的语言写出个能用的工具，头发要掉好多的，更别说职业发展了。

ricepudding 发表于 2014-5-25 22:20
轮不到QA是其次，首先……你确定做SDE，就能在日后做到整个产品的team lead？
如果是大牛，代码能力超群 ...

人当然是要认清自己的水平找到适合自己而且有发展前景的岗位。但是qa明显不属于这种岗位。qa的可替代性有多强知道不？我之前的公司刚入职的时候qa大部分是外聘只有少数是正式员工，两年内裁掉了大部分外聘qa换成了外包，那些外包刚进来就开始疯狂地加班，每个月拿的钱只有外聘那些的三分二，而外聘拿的钱只有正式的qa的三分二，而正式的qa拿的钱也只有sde的三分二。正式的qa大部分都在学一些开发运维的知识想着最起码都要转成运维。对普通人来说每个职位都是有上限的，在it里面qa的发展上限特别低，比起sde、ui、pm都要低得多，当然要是牛逼的话自然可以突破这个上限。楼主可以在sde跟qa之间选的表面雇主都认同他有能力成为sde了，这种情况选择当qa那就是把自己往火坑里推

人为什么要读名校为什么要进牛逼的公司，真的是因为名校牛逼公司的资源很多你能利用这些资源？错，是因为周围的人都是牛逼的人，周围的人给你压力迫使你往上爬你才能不停地进步。qa的整体水平比sde低，这是事实。宁愿选择与一群水平较低的人当为伴却不愿选择水平较高的，自己是不会有进步的。而且职场上向职位相当重要，选择错了以后要转换方向代价十分之大，真的以为这样就能有发展？

话搁在这，楼主真当了qa，5年后回头看肯定会后悔

ototsuyume 发表于 2014-5-25 22:58
人当然是要认清自己的水平找到适合自己而且有发展前景的岗位。但是qa明显不属于这种岗位。qa的可替代性有 ...

你说的有道理，而且大部分QA的职位不提供H1B，如果跳槽有可能有身份问题。
其实外包的QA职位很爽的，一个小时40 - 70块钱工资，想哪天上班就哪天上班，每天5点准时走，要不是身份问题，真的是钱多活少，省下来的时间可以干好多事情，享受生活什么的 _(:з」∠)_

我想问，如果女生，然后不想特别辛苦，情商高，是不是更适合做QA？ （SDE，PM，QA，SDET，Solution Engineer, 现在在考虑多个方向，还不确定喜欢从事哪个工作）