公司以颁布新title为理由把我降职

我的背景：去年毕业，PhD，做研发


关于工作能力：跟PhD项目强相关，比我早几个月入职的Senior Engineer也没有我那么了解基础知识。我入职后负责最难的项目，细节的东西都是我在做，然后我也解决了几个manager解决不了的问题

职称：一般是 gradute engineer - engineer - senior engineer
PhD一般是engineer或者senior engineer

公司情况：这个研究组的员工是当时被一个中厂业务剥离了，然后被国内的公司收购了。欧洲公司规模很小，只有我一个中国人。


去年我进公司是engineer。title规范文件是我进公司后一个月颁布的，根据当时发布的文件，我是半年后已经要升职成为senior engineer。director当时也这样说。

最近谈加薪时，director说我薪酬很高了，进公司不够一年所以没有加薪。我很疑惑，我的工资全组最低。然后我被告知我的title改成了assistant engineer。以去年发的总公司发的规范title文件，assistant engineer的学历要求不需要本科毕业。director的说辞是一两个月前就知道我的title改了，他说是总公司的问题。他的理解是assistant engineer就是graduate engineer。不过之前我一直问他promotion，他说我下一步是senior engineer。他也承认了他一开始以为我是engineer。

我对我博士方向的成果是很自豪，这种降职对我很不尊重的，也是对我过去在公司的工作的不尊重。我也直接表达了我的愤怒。


想请大家分析一下，我该怎么处理？

我因为不太喜欢这个公司，最近也一直找新的工作。被告知title变了之后，怒申了几个岗位。因为行业比较小众，也不太好找专业。

不能改变的东西不要花精力生气。多学习 去对手公司！

非常同情楼主的遭遇，公司这样对你太不公平了，可以理解你很愤怒。你的老板一早就知道你的title要降，竟然没有为你争取公平的title，既然工资不变，为什么不能给你争title。可见这个老板哪怕不是坏人，也是没有情商的，绝对不值得继续服务他。
这种情况你唯一能做的也是应该做的事情就是立刻找新工作离开。
让我觉得警觉的地方是你做的技术工作内容太小众是个很大的问题，这可能导致你一辈子都要在很被动的位置上挣扎。
你作为一个博士，可以理解你不愿意放弃自己的方向。但是如果不放弃自己的方向，如果每隔五年、十年你就可能遇到各种类型的不公平待遇，并且还不容易跳槽，那你还想继续这个方向吗？
如果不继续目前的方向，把自己拉回到硕士毕业时候的学位，但是以你目前的技术水平（例如编程水平、算法水平），你可以做的工作都有什么行业和技术方向？这些方向都有什么样的公司？可以从普通码工岗起步吗？
这个问题只有你自己能回答，也只有你自己能决定。这是性格决定命运的一刻。

就是被黑了
最好的办法就是跳槽

改title没和你协商甚至没通知你是misconduct，可以通过书面材料据理力争。然后并行行动起来，包括划水、改简历、面试，准备随时跑路。

攒米看帖9981 发表于 2023-06-01 19:00:07
就是被黑了
最好的办法就是跳槽

+1 感觉领导心里门儿清，就是明摆着黑了

玉十三殒 发表于 2023-6-2 02:41
+1 感觉领导心里门儿清，就是明摆着黑了

谢谢回复，我不太了解。做这样的事情，除了恶心我之外，对这边的组有任何好处吗？

加油misswu 发表于 2023-6-2 00:42
不能改变的东西不要花精力生气。多学习 去对手公司！

谢谢回复！确实很难不生气，我会控制好自己的情绪的！

攒米看帖9981 发表于 2023-6-2 02:00
就是被黑了
最好的办法就是跳槽

感谢回复。我真的不太懂，这样对这边有任何好处吗？本来欧洲这边很缺人干活，这是在逼我辞职吗？

aauvv 发表于 2023-6-2 02:39
改title没和你协商甚至没通知你是misconduct，可以通过书面材料据理力争。然后并行行动起来，包括划水、改 ...

感谢回复！好的，我会加油的！

跳槽呗，感觉就是在黑你