recruiter不给update

hm说不move forward了，让我match别的组，然后hr ghost的，估计进公司黑名单了吧。
实在没想到，连个initial number都没拿到，就这样了，还是顶顶有名的厂(snow, DB, roblox之一)。
不过也算吸取教训，不好的市场，不要negotiate too hard

匿名用户 发表于 2023-09-19 10:20:24
以前在中厂manager的时候这种情况是直接walk away的，没有哪个candidate是非要不可的。看描述第一口价已经是极限了，VP approval是个很复杂的过程，继续加有点你来求我啊的意思

说实话，大家面试，ref check都花了这么多时间了。态度有问题吗？沟通有问题吗？如果只是因为要价比较高，就直接walk away。
有没有可能他不了解该公司comp range和structure，有没有可能是因为competing offer。有没有可能recruiter一直在pua，在施压。这种情况下，recruiter不应该提醒candidate，that is not doable before sending to hm吗？
你完全可以就给一个你觉得你可以给的数字，加上deadline，接不接是对方的事。随意walk away和签了offer之后撕掉，都是相似的，都是不尊重双方的effort。
允许recruiter lowball，压价，pua，欺瞒虚假消息，ghost，
说到底就是个买方市场。
像这种recruiter 问expectation，或者所谓给多少就去的说法，就坑爹，说高了candidate完蛋，说低了candidate自己觉得亏了。

补充内容 (2023-09-23 12:11 +08:00):

要么过了就给个包，不接受negotiation，或者微小的空间。
要么comp range很大，允许negotiation，就大度一点，给不了就给个能给的数字。

匿名用户 发表于 2023-09-22 21:03:40
说实话，大家面试，ref check都花了这么多时间了。态度有问题吗？沟通有问题吗？如果只是因为要价比较高，就直接walk away。
有没有可能他不了解该公司comp range和structure

你回看一下第一轮的时候recruiter怎么说的，已经是需要VP approval而且必须答应接才会去work on。在抱怨的时候也问问自己当时是什么心态，bluffing就要有被拒的心理准备，真以为面试过了就权利反转？

今年市场不能和去年比了 预期得降低 盲猜是db 这公司目前不缺人面试

是tt吗？

禮貌問能否提供以下 Level 跟 lz 要的 comp 和 signon

匿名用户 发表于 2023-9-22 21:58
你回看一下第一轮的时候recruiter怎么说的，已经是需要VP approval而且必须答应接才会去work on。在抱怨的 ...

1. 没有bluffing，有competing offer，只是确实更想去这家
2. 我不爽的不是说被拒，而是突然从热情瞬间翻脸，要是告诉我，这个达不到，我还死要，那我也表示理解。或者说recruiter是不是可以给提醒我，而不是直接转递给hiring manager。
这也不是第一次跳槽了，总共拿的offer，negotiation次数也很多个，这种确实第一次见到。
不过当然，我加signon，在当前的市场下，确实不是明智的选择。我看了好几个地里negotiate的类似cases，甚至答应了后悔加价的，也没被取消offer，不过都是flag大厂+2023年之前的cases。所以我觉得一个好的hm和公司文化是要有些tolerance，不然职场上，稍微一个不满意，之前哪儿怕都做的很好，岂不是一样要分分钟被pip。

补充内容 (2023-09-23 14:31 +08:00):

overall，那么多轮面试过了，reference check，HC，vp approval，一搞就是一个月，谈offer一周就急得不行，给的高立马就取消walk away，你觉得这是个尊重双方effort的行为吗？
只能说资本市场是无情的。这种情况可能稍微聊一下接了offer，之后碰到更满意的再撕，都比被人revoke然后还加入黑名单好。

匿名用户 发表于 2023-09-22 22:58:33
1. 没有bluffing，有competing offer，只是确实更想去这家
2. 我不爽的不是说被拒，而是突然从热情瞬间翻脸，要是告诉我，这个达不到，我还死要，那我也表示理解。或者说recru

中厂一个萝卜一个坑，现在遇到更好更便宜的萝卜当然就不热情了，现在这个市场ghost太常见了，根本忙不完

如果是roblox根据我的经验很正常，他家behavior面试和recruiter都傲得不行，市场最火热的时候都ghost我好久，我也过了面试

人家热脸贴冷屁股都贴52次了，佩服楼主

happy1999 发表于 2023-09-22 23:25:30
人家热脸贴冷屁股都贴52次了，佩服楼主

为啥热脸贴冷屁股？52次？一直都跟recruiter和hm很热情回复，说多match，top choice