除了印度面试官还有印度hr重重筛掉国人

除了印度面试官们，还有印度recruiter, HR和coordinator，投了简历直接给你筛掉hiring manager就算是国人照样收不到你的简历，coordinator 安排面试官的时候印度人就全部安排印度兄弟偶尔加一个手松的其他族裔，给中国人安排的时候还是全部印度人，保证你面不过。就算面过了，谈薪资引导你谈爆马上安排印度备胎上位。印度人除了面试官还有其他环节一环扣一环，实诚的中国人怎么玩的过他们，这套玩的太溜了，大家反正自己小心一点。

我每次都特意跟HR说，你把职位po出来以后前两周所有的简历全部打包发给我，不要做任何筛选。 包括有没有身份OPT啥的我自己会去问你啥都不用管。然而还是有些时候我其他渠道收到简历，对方也确认申请了，然而就不在HR给我的合订本里。 拿出例子CC她老板敲打敲打以后，再也不丢简历了。

realkusa 发表于 2024-06-04 12:41:35
我们等几年 就拿到卡， 他们 等卡等到离退休

谁更有理由去拼命 抱团 游走于各种已定制度？

他们再这样玩下去 你能拿到卡？

刚面完oracle，五轮印度人，coding里有hard，都做出来了最后没过。

国内发展的那么好，干嘛非要留美国，把屎坑留给烙印，回国工作他不香么

匿名用户 发表于 2024-06-04 12:05:19
国内发展的那么好，干嘛非要留美国，把屎坑留给烙印，回国工作他不香么

你这话说的，想回国的人自然会回国，想留下的肯定想找工作～～

就是这样，现在面试的时候碰到有的面试官在印度，这是哥几年前找工作的时候压根没遇到过的事

匿名用户 发表于 2024-6-4 14:05
国内发展的那么好，干嘛非要留美国，把屎坑留给烙印，回国工作他不香么

香~

香到 裁员 失业率 史上最高

我们等几年 就拿到卡， 他们 等卡等到离退休

谁更有理由去拼命 抱团 游走于各种已定制度？

显而易见

这种情况就应该高举DEI大旗，多招几个黑人劳模兄系。

匿名用户 发表于 2024-06-04 12:05:19
国内发展的那么好，干嘛非要留美国，把屎坑留给烙印，回国工作他不香么

对啊 麻烦大家都回国把坑留给小弟

匿名用户 发表于 2024-6-4 14:10
对啊 麻烦大家都回国把坑留给小弟

我也希望多些人润出来把国内的坑让给鄙人