狗l5内部包

匿名用户 发表于 2025-11-10 18:28
还有一点是感觉内部很螺丝钉，想去中小厂看看（可能有更多visibility？有机会冲一冲staff？）

5yoe不给面staff吧

总共5yoe吗 感觉性价比很高了

匿名用户 发表于 2025-11-10 22:08:40
5yoe不给面staff吧

是啊，目前只有平级跳了，稍微多一点点钱吧

升职不是只是涨base么？想问lz的RSU 和bonus 是按照什么标准算的呀？谢谢分享

匿名用户 发表于 2025-11-10 22:41:40
升职不是只是涨base么？想问lz的RSU 和bonus 是按照什么标准算的呀？谢谢分享

RSU是不算refresh 目前的数字，bonus就按照以往的估算了下

总之不建议去2，原因是你去看看2很多team实际干的事，大概率wlb变差的同时跟你现状差不多

现在狗的趋势就是除了个别的部门，train model这件事越来越收紧在gdm手里（甚至是gdm的部分组手里)，ads不了解, search 和 ytb 还有一些team 能够有数据和资源build一些自己的retrieval / ranking model

继续在本组躺着
或者再面面 拿到大包跳

6yoe 还是l4 现在的股价tc370左右 还得加上oncall 的钱

正在准备跳槽 早该拿vep跑路的

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匿名用户 发表于 2025-11-13 19:32:57
370k是西雅图的包裹吧。湾区的4按现在的股价都400k+了

估计6年有cliff吧，本人5 cliff之后40万….