2026 跳槽总结以及人生回想以及各个公司面试体验测评（非面经）

折腾了俩月， 从一开始的恐惧，不自信，到后来面就是了，爱咋咋地的心态上的转变，感觉这是自己算是第一次正面直视这个市场，第一次经历找工作的起起伏伏。
人生回想
我算本科研究生都学的是计算机，但是从来没有喜欢过，说不上厌烦，咋说呢，就是行尸走肉似的被周围的环境和人影响然后莫名其妙的选择了这条路，然后莫名其妙的从本科大一到现在十年了。就是个毫无理想和梦想的三无青年任凭环境造化弄人，唯一一次提出的改变人生轨迹的决定就是告诉爸妈想出国，甚至去哪个国家都不知道，连去美国都是我爸帮我决定的。大学也同样浑浑噩噩，本科四年去了四年的网吧，一个末流211学校的期末考试多数情况下都是有题库的，所以我自己只要确保不挂科能达到毕业证就行。毕业的时候我连用Java写个基本的OOP都不会写，毫无概念。考试就靠背和类似推导，不知道有没有学渣朋友对这个 推导 这个词和我一样感同身受，就是在不懂正规思路的前提下用自己的理解瞎推导有一定的几率能够答对需要手写的大题。。。 研究生在美国的两年依然是这样，没有网吧，就用自己的游戏本玩了一年半的游戏， 依然和本科一样，考前突击有的考试管的不严的课都不去。我是看到人家都有亚麻的实习机会，那时候好像都在说亚麻投了就有面试机会，我自己觉得别说自己连算法都没怎么刷过，哪怕是简历都没有准备过，自然是投也不敢投了。所以剩下的半年人生第一次开始考虑我到底要什么，是回国还是留下，确定想留下之后就正式开始我的刷题之路了，除了上课就每天去住房对面的咖啡店里的那个角落，我还记得当时觉得dfs好难，recursion搞得晕头转向的， 哈哈。幸运的是毕业之后就面了两家公司，linkedin和SAP，SAP算法很简单，OOP当时连准备都没准备过，问的是设计电梯，都是瞎说的，还有数学题，比如3升桶 和 5 升桶怎么配出4升的水来，这是我人生第一个面试，所以印象比较深刻。过了之后就直接拒掉linkedin的二面机会了，因为人生中第一次拿到offer太兴奋了已经面不了其他公司了。除了因为身份的原因不得不主动辞职之后，后来想跳槽就试了一下meta，结果真给面试机会了，然后好好准备，尽管SD轮感觉很差，结果也给我过了。所以我一直感觉是运气好，没怎么经受毒打就有了offer。之后被meta大裁员，正式开始经受之前没有经受的毒打了。
裁员之后
520之后，正式开始打响找工作的第一炮，后来经历了啥也做不了的分手创伤期暂且不谈， 不过总归还有之前面meta的针对算法/BQ/SD的残存记忆，走出创伤之后重新按照topic回顾，BQ重新写，SD重新看，唯一后悔的是没有早点投简历，当时总想准备好了再投，其实永远不会觉得准备充分了，还不如提早投递，从HR到开始店面，从店面到VO都要经历一段时间的，这样到之后我到很后边才收到一些公司的HR的联系。下面是我针对每个模块的心得。
算法：我不是大神，我不需要保证解决掉面试中遇到的所有题，我只需要用自己会的东西等一个有缘人来考我会的东西。当然基准还是最好保证至少能够解决掉面试中60%的题目，以此证明自己不是误认为自己刷到位了。其他的，就交给临场发挥+ 算法基本功+运气吧。
BQ： 这算是我有很多感触的部分，之前只在准备meta面试的时候准备过，而且BQ随便说说就过了，这次因为要面对BQ审核最严的amazon，所以前期还是花了不少工作去思考故事怎么说才算是准确或者合理尤其是针对SDEII。还花钱找人mock甚至找人帮我看看故事好不好，现在看来收费的水分还是蛮多的。。他们之间的说法还互有矛盾。。付费这块水很深啊。当然我自己的BQ肯定也不是完美的。我反而觉得地里那些经典的帖子大家给的建议是比那些付费更为中肯的。
SD ： 就是hello interview 和bytebytego，去理解每一个系统，去熟悉每个中间件，看的系统多了就知道自己如果针对各种***bility去设计去解决了。另外我的拙见就是不需要真的理解每个细微的逻辑对不对，工业界是不是真的在用，没几个人都经历过工业界这些系统的开发，所以我们只需要自己能够有自洽的逻辑就够了，如果自己的逻辑都不能够自洽，Hello interview bytebytego又都看不懂的话，直接chatgpt，也能够帮很大的忙，甚至可以让它举例子解释，简单易懂。 我个人感觉SD准备下来是真的对分布式的开发有一些基础的帮助和理解的，具体的就是看自己组内的细节技术了。
简历深挖：北美的公司很少考，但也有。主要是针对字节 小红书这种国内的公司的，所以最好把自己简历上的每一个point做好详细解释的准备。我的逻辑大概就是，先说大项目的背景，解决了什么需求，从high level上分成什么架构，然后开始解释每一个项目，处于什么架构，解决了什么难题，用了什么技术之类的。说白了就是脑子里有一个大的架构图，然后你做的项目处于哪层架构上。另外这种国内的公司基本上来都会问，项目背景，以及最challenge的项目。
总结而言，不要怕每个部分的准备，尤其是有要应对面试的压力下，相反，这个压力带来的好处就是比如面对亚麻的面试，你不得不自己按照亚麻的标准准备BQ，这样其他公司的BQ就不在话下了，然后你按照字节的标准准备简历深挖，这样你应对其他公司的简历深挖就不会再慌了(只是中文转成英文而已），甚至算法轮和SD轮在面的越来越多的情况下变得豁达不慌了。

面试公司测评（一家之言，你反驳就是你对）
illumio：HR reach out， 算是网络安全方便很出名的公司，HR meeting完 拒，应该是业务不匹配的原因， 给个NPC
Strip： 店面挂， 三个part都要写完并且运行test，我part3没写完。。只怪自己垃圾，给个NPC
waymo：VO 算法算是我面的里边最难的，比较绕。BQ轮，hiring manager面完直接说我更像是SDE，他们要找的是SRE，我的内心OS是那为啥一开始让我面试呢。。。不过总体面试体验很顺聊的很好， 给个人上人
字节： 经历很恶心，第一个组的面试官甚至都不开摄像头，问问题沟通过了好一会才响应，可能在忙自己的事。毫无尊重。欠他二五八万一样，很多公司面的很舒服哪怕自己没过。第二个组总体不错，也最终过了。非歧视，只是个人体感：一样都是华人，在西雅图的面试官的体验就是比国内和新加坡的好。综合的话给个拉完了
小红书：HR 一开始超级积极，二面完之后问了三次结果杳无音讯，应该是拒了，但是前后态度差别太明显了吧。。。给个拉完了
亚麻：虽然听说工作压力大，但是总体面试体验尚可，就是北美那一套。给个NPC吧
Pins：个人感觉是里边最简单的，因为大部分都是面经题或者变种，所以好好看看地里的面经题很重要。面试体验无功无过吧。就是流程有点长。给个NPC
Oracle：体验最舒服的面试，从头到尾HR都在积极联系，因为我想加快进度，二话不说直接把VO时间提前，VO和面试官聊的也很舒服开心，VO结束两个小时之后HR直接给结果，就是从头到脚包括HR 面试官 整个流程的舒服。给个夯。
微软： 整体规规矩矩，只有一轮感觉印度面试官对我不可之外，其他都正常，不难受也没多舒服，给个NPC

之后两家的面试，就当面着玩了，到时候就不补充体验了。纯属娱乐，你杠就是你对。

面试总结：
我有一个自己tracking投递公司的表，记录自己内推的公司，或者自己投递的公司(linkedin 上投递的公司就不记录了，不然太麻烦了），梳理了一下之后，自己寻求内推和自己认真投的公司约41个左右，HR 主动联系的有4个，linkedin上自己比较随意投的应该也有二三十个了， 获得的面试机会（至少能店面）10个左右，目前offer4个。内推真的很重要，感觉大部分面试机会都是来自内推的。

在AI的浪潮下变数真的太多了，作为一个懒人更不知道以后会发生什么导致人生再次改变的事情。不过用现在的眼光往回看总体算是幸运的，无论是文理科的选择，大学专业的选择，出国的选择，找工作的选择。我依然会老实说并不喜欢程序员这个工作，但也没有讨厌到自己一刻都不能呆下去。毕竟做出一些项目的成就感还是在的。只是不是发自内心的喜欢去和代码交互，不像我更发自内心深处的喜欢画画一样。我只是不会再想以前常常的空想，如果我做了自己喜欢的什么什么不会不会不一样，我们不得而知，让平行世界里发生的事回归到平行世界里去吧。专注于自己的世界的事。可能平行世界的自己活得会更舒服更幸福，就让这种幸福给平行世界的自己去享受吧。

现在想来我最大的痛苦反而是找工作前期的分手，那一段时间是什么事情都做不了的，后来在朋友的劝慰下好一些之后逼着自己人多的地方比如麦当劳，这样就不敢放肆的哭，多少可以开始默默的看几个算法题了。时间终归是感情挫伤的良药，希望我俩各自安好。也希望各位朋友还在工作的当个看客打发时间，还在找工作的能帮助一丢丢我也就很满足了。愿我们大家的未来不求顺顺利利，只求终将度过一个又一个的难关。
求米球迷求米。

楼主有绿卡吗 哪里可以找到那么多内推呀

bazingaa 发表于 2026-9-1 12:08
楼主有绿卡吗 哪里可以找到那么多内推呀

地里的内推或者朋友