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[绩效] 事故分锅处理

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匿名用户-931AR  | 添加认证 | 昨天 17:09 |倒序浏览

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看到一个帖子提到deployment很紧张:https://www.1point3acres.com/bbs/thread-1189404-1-1.html
突然很好奇不同的公司(甚至不同部门),对于出事故之后会怎么分锅呢,对个人的影响是完全取决于老板吗?

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地里匿名用户
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匿名用户-ZEBPD  | 添加认证 | 昨天 20:06 来自APP
看公司吧,我朋友公司是一个组在某个sprint一起deploy事故也是一起解决,提前deploy完就等于放假了
我们公司是每个sprint都deploy一次,谁pick up谁干,一般也没啥事,出了问题不能解决最后都是roll back然后转给tl。
但我们都是中小厂,跟大厂的强度比不了
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地里匿名用户
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匿名用户-IIYXA  | 添加认证 | 昨天 21:47 来自APP
我们中小厂一个sprint deploy n次,一个pr就可以deploy一次,美其名曰continuous deployment。但现在deployment需要很多道程序,写文档,五层approve,哦对我们没有专门的QA,所以都是自己写测试互相测。出了问题一个组的人一起看,不point fingers,幸亏组里文化好,其他组说不好了就。同时还要看一个组评价pr throughput,号称industrial p75是三点几,需要达到这个目标想想deployment多酸爽吧 😂
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