offer 比较 - google & tt & nuro

Google 手机不好不代表里面的人不好活不好，能升职加薪的好的办公环境就算好地方。 在search/deepmind 你干的活也不代表你的工作更高级，只是“看起来”更高级。

不过这个选择，有的选为什么要降级？

算收入的时候纸钱不能算，尤其是你可能之后又要换工作。
要是时间紧，就接一个再骑驴找马，短期换工作就挑一个跟你想做的方向最接近的吧。
如果去🐶就做好待久一点等换了方向再跳槽的心理准备，当然也有风险换不去你想去的方向，如果一直在🐶待着你能接受也可以

匿名用户 发表于 2026-09-16 08:33:13
本来现在的含金量已经很低了，做的东西不行今后想出去都很难

为啥🐶含金量低呀，没这说法吧

请问说不该选🐶的是TT的hr还是你们自己在team match🐶想让别人拒了自己能match上啊， 当然是有🐶选🐶，能去别的二线公司都不要去中资么？其他两个选项直接划掉

工作内容有意思有什么用，到时候当天terminate你的时候你就知道多有意思了。最坏的情况进了狗再内部转个有意思的组

有h1b：去tt，现在办perm很快了，tt perm成功率都不低
没h1b：去google，即使没抽中签也能继续relocate或者cpt

工作成长固然重要，但是没h1b，没身份，成长再多也没用，根本干不了几年。留的青山在，不怕没柴烧。

请问楼主TT的offer 是什么时候拿到的 ， 为什么听到另外一个说法说TT最近在裁人 都没有面试 面试都是假的…

Google 直接可以 pass，downlevel 到 L3 还塞进一个你自己都嫌的组，内容和钱两头空。

剩下按你的优先级排，Nuro 更对口一点：活儿 ok、wlb 好过 TT、1 yoe 拿 L4 不亏，就赌 RSU 变不变得了现。接之前把营收和现金流问死——答得上来去 Nuro，答不上来 TT 兜底，字节这段扛两年简历反而更硬。

匿名用户 发表于 2026-09-16 08:33:13
本来现在的含金量已经很低了，做的东西不行今后想出去都很难

20万人的公司bar低的离谱

本来还可以吹吹级别卡的严格，现在别的厂进来都能平级甚至uplevel

本人🐶5内部一致上不去去🦑三年到7最近🪃回来

现实的梨子 发表于 2026-09-16 17:56:25
Google 直接可以 pass，downlevel 到 L3 还塞进一个你自己都嫌的组，内容和钱两头空。

剩下按你的优先级排，Nuro 更对口一点：活儿

1 yoe L3应该不算downlevel吧，正常就是这个level啊

喜欢beat别人并且觉得自己是小天才可以跨时区卷赢国内同事才可以考虑去字节