该裸辞吗？

跳槽入职新司已经半年，最近实在无法忍受了，想裸辞。期间经历了办公室政治，被全办公室霸凌，被老板pua，被迫扛上所有团队责任。最近刚刚各方势力和解，业务也全部上手，团队也带上节奏，半年来的努力和痛苦第一次感觉是值得的。9月刚完成27年的plan，客观上觉得明年没有什么太多的新意，该学的也学的差不多了，准备默默开始面下家，给自己3-6个月的时间敲定下家顺便再跳一级。

然而突发情况，之前因为各种斗争触发强迫症有一段时间办公室去的少，老板也知道我身体不不太好，没有特别强求。最近觉得还是去一下和办公室的人面对面相处比较好于是就逼着自己去了。然后果然drama频发导致莫名其妙得罪半个办公室的人，逼得我想裸辞了。每天有无数项目要跟进，要自己干活、开会还要带团队，请个假都没人顶上去，还要分一半的精力强迫大脑停止强迫思维+没完没了的drama。ps. 不知道楼主招drama 体质还是怎样，自从来了这间公司，办公室150号人（同一个客户刚好都在一个office 办公）眼睛就全都在我身上让人非常不舒服 + 触发严重心理疾病。一边是成长飞速的半年，另一边是严重自我怀疑+自我pua的倾向，曾经的自信荡然无存，非常反常。楼主是相信磁场这种东西的，以前对跳槽+适应新环境+工作热情都是很高的，现在这家已经没有任何缓和空间了+外加精神状态也不是太好，不知道是升职的原因还是磁场确实不合。

最近这几个月投的简历都没什么水花，吸引力法则还是job market 已经到冰点，该裸辞吗？没有身份困扰，存款也有一点，希望给予解答，可以加🌾。

裸辞无法qualify Unemployment Insurance，划不来
可以learn not to care，摆烂，等待机会被雷或者成功找到下家

我的人生从来没裸辞过 甚至还很多overlap 现在市政府工 更没有裸辞的可能性了
不过看到你最后写存款有， 那你跟我case不一样 我就是差钱

裸辞非常危险，

修病假修到满，然后flma，然后std

到底啥drama为啥这么有空搞drama？