fb on-campus 面试，要不要推迟？

fb 本来 hr 跟我约了 on campus...结果把我忘了。几封邮件催促，然后再短信催促，hr 才想起来，问我明天有一个 spot 愿不愿意 on campus；

如果来不及的话说是跟我可以重新 schedule。我个人准备的一般，感觉很虚……但又觉得 on campus 难

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interview opportunities.）

这件事也求一下建议。。。如果真的不行的话得改签机票。。

楼主请问下，是recruiter跟你发邮件安排on campus interview的吗？如果是的话应该不会问technical interview吧？最近有recruiter联系我说让我career fair 的时候去找他谈话，不知道是不是和楼主的情况一样？

感觉on campus难度<=电面难度。。（去年fb on campus的时候就碰到个巨好的面试官问了几个小智力题一行code没写就让过了）但如果LZ实在虚的话还是再准备准备约电面比较好

I recently received your resume from a colleague, so I wanted to reach out and let you know that we have started recruiting for this upcoming school year.  Facebook will be taking part in the Viterbi Career Fair on October 11th so I would definitely encourage you to attend and speak with one of our engineers.  We will be making our on-campus interview selections shortly after.  

楼主你好，这是recruiter发给我的邮件，不知道这是想搞哪种面试，楼主能帮忙参谋下吗？

求建议……现在很纠结

谢谢。后来hr估计在忙短信一直是unread。。明天实在是太赶了，诶

猫头鹰也是猫 发表于 2016-10-3 09:15
感觉on campus难度

不是说OCR一般都有淘汰率的吗？虽然的确题目好像比电面要简单，但不代表通过的概率就大呀？

什么hr居然是短信交流....

个人感觉， oncampus 确实简单，但是也没差那么多，lz要是急事不如改成之后的phone， 多拖一段时间也好准备准备

对了，大家有了解微软的情况么

iPhD 发表于 2016-10-3 10:03
不是说OCR一般都有淘汰率的吗？虽然的确题目好像比电面要简单，但不代表通过的概率就大呀？

因公司而异吧，不知道FB怎样，但有的公司是只要过了bar就能过并没有限制某个学校招的人数

hr不回邮件…所以我最后没办法只好短信……