Google Team Match求建议

先交代下背景。lz上周一接的offer，上周五match到这两个组，昨天前天分别和两组manager电话谈过。lz是new grad ms，没有过实习经历，之前是在ML phd program，后来老板走了就转硕士找工作了，希望工作后能继续在ML这块。

谈过的两个组分别是

1. Assistant组做transaction的(shopping travel etc)
2. Search rank evaluation

根据目前的理解，组1是做assistant中transaction的部分，通过和用户对话一步步refine用户需求了解用户intent，感觉更多的是写API，manager也只是提到refine的时候要用ML，组里目前好像只有一个ML background的人，整个组背景不是很学术。
组2是做core search的，manager说他们的工作是直接影响google search的结果，工作内容就是分析search不足的地方 找到原因，调整search的各种信号量（大概是来自不同算法的rank指标？？）来给出最终rank结果。manager提到很多可能做的ML projects，组里国人貌似不少，多是phd出身，总体感觉更加学术，更侧重算法和技术方面。而且manager更加热情，似乎很想我去。

现在的问题是，和若干Googler聊过，都或多或少认为search组虽然核心但已经很成熟，进去是稳定但不容易晋升。相比之下Assistant组是最近公司发展的重中之重，项目多升级可能会快。我其实也挺想去做新项目，但是目前看起来我match到的这个Assistant小组并不很ML，做接口貌似更多一些，相比之下search组感觉更算法一点。另外我只是entry level，3到4这个升级是不是并不需要那么在乎大的独立项目和impact之类的。

已经跟gmatch的人想再约两组更详细的谈谈同时也希望能再match些assistant组下别的小组。但就目前的情况，想咨询下各位大牛的建议， 谢谢了


补充内容 (2016-10-27 01:34):
另外search的manager说只有面试表现很好并且简历很好才能被推荐到他们这里 听起来也是很让人动心的

将继续关注事情的进展

former实习生表示，据了解 除非在gg research，否则大家其实都是调用API吧 只不过第二个组调用更多ML相关的，而且看来需要自己做一些data analysis。。。
ps 认识一个nyc core search的，phd出身，并没有听他提过太多ML／research相关的work。。。

另外升级标准是 L3要保证至少2个quarter的workload和L4的一致，L3->L4的要求貌似是自己带领完成一个完整project（这个我不是很清楚请知情人解答），个人认为assistant前景大一些，而且可填的坑不少。纯是个人观点，lz听听就好～

luochenhuan 发表于 2016-10-31 09:36
former实习生表示，据了解 除非在gg research，否则大家其实都是调用API吧 只不过第二个组调用更多ML相关的 ...

谢谢这么有用的信息

现在在实习的host match阶段，请问大神有什么建议！！！

luochenhuan 发表于 2016-10-31 09:36
former实习生表示，据了解 除非在gg research，否则大家其实都是调用API吧 只不过第二个组调用更多ML相关的 ...

 谢谢

多方面考虑 最后去了ranking组

楼主你好。
本人刚刚过HC一周。 由于报的是NYC office, 年底headcount很紧，至今还没聊上team. 现在很焦急
能不能加下楼主您的wechat, 向楼主取取经。  本人wechat: keliao132

另外，楼主你也是先Match到team，然后才offer吗？

万分感谢！

熊亮亮111 发表于 2016-11-4 02:34
多方面考虑 最后去了ranking组

现在assistant成了公司的明星project？

楼主你的找工作经历好丰富，求分享一下。

我也match到了ranking，lz可以私聊一下ranking组的情况吗