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杰特刀卡姆 店面+onsite

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2017(10-12月) 码农类General 硕士 全职@jet.com - 猎头 - 技术电面 Onsite 其他  | | Fail | 在职跳槽

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今天非常郁闷,被黑了。11月初猎头联系的。

11月中店面karat, 就是长方形那组,我不放心又面了一次,题换成了朋友圈,地里都有。

2天后,约onsite, 应该是感恩节的缘故,提交slots 以后将近2周都没消息。他们一开始的邮件里说让我约12月4号那个星期的时间。然而到了12月4号还是没动静,猎头都急了。
我当时灵机一动,又补充提交了几个next week的slots,这下终于约成。
12/12 号下午onsite HR+4 round
我面前端,第一轮是国人面试官,能看出来他拼命提醒我想让我答出来,不过第一问我回答的不好,是写一个闭包的counter,每次被call, 计数加一,不许用global varable,然后接下来是 reverse string。 其实都不难,不过我好长时间不面试,一上来有点懵。
第二轮,临时顶缸的白人小哥,人很好,问了一些BQ问题,我也算开始适应节奏了,然后是个开放性的System Design 偏前端,设计一个Calendar, 显示每天的event,follow up 很多,怎么做一些效果,优化,不reload page 等等。这些倒是能答出来,因为是本行,聊得很开心。
第三轮, 白人小哥,前端developer被发配去做后端,不废话。考了2道算法,利口的石久,斐波那契。
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妙的call 全作废了。


补充内容 (2017-12-22 18:52):
typo: 没一个是final round 挂的, 不是每

补充内容 (2017-12-22 19:34):
那个manager 不是烙印,是白人

补充内容 (2017-12-23 00:19):
WebEx 不 work还是我千方百计想办法沟通,对方非常悠闲,但凡是有一点心思想认真面试的,应该直接call吧,但还是我主动提打电话,他说等会看看能不能修好,最后当然没有。我觉得这种完全不care的态度非常hurt

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 楼主| celia 2017-12-24 05:25:49 | 只看该作者
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这个manager 叫Sean Marchetti, Batman组的,我的Recruiter叫Anthony ,翻了翻面经好像他经手的挂掉的不少。。
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maxims23 2017-12-23 08:36:51 | 只看该作者
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一般manager follow up interview应该是给选个组然后去谈谈,一般都是过了的意思。。。。LZ加油,运气不好吧
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 楼主| celia 2017-12-23 09:34:12 | 只看该作者
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我感觉在 follow-up interview之前那个manager就不想要我,那15分钟的谈话连BQ也没有,就是走个过场而已,算是他完成任务了。我郁闷的是依然如此,为什么不直接告诉Recruiter说我这没opening了,你match其他组不就得了,他们几十个组啊, 面试我的也大多数不是那个manager组的。我真的很无语,这个太过分了。

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 楼主| celia 2017-12-23 09:36:53 | 只看该作者
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 楼主| celia 2017-12-23 10:29:24 | 只看该作者
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coggee 2018-8-23 05:55:26 | 只看该作者
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celia 发表于 2017-12-24 05:25
这个manager 叫Sean Marchetti, Batman组的,我的Recruiter叫Anthony ,翻了翻面经好像他经手的挂掉的不少 ...

和我聊得HR也是Anthony,回复很慢,phone call语气有些aggressive。
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 楼主| celia 2018-8-25 06:26:07 | 只看该作者
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coggee 发表于 2018-8-22 16:55
和我聊得HR也是Anthony,回复很慢,phone call语气有些aggressive。

我记得他和我联系时还比较客气,回复挺快的,可不知道怎么回事就不成。那次莫名其妙的拒绝让我挺受打击,主要是后来面试时找不到感觉了,不知道哪样才有把握,真坑爹。
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xingzhelew 2019-1-7 07:33:54 | 只看该作者
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“写一个闭包的counter,每次被call, 计数加一,不许用global varable” 请问楼主这题应该怎么做呢?
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