內推不易 但請自重

辛苦楼主 这种人过分了

学历造假这种太可恶了, 建议下回内推要求能附带 领英资料, 学习成绩单 能确认个人信息的资料.

不理解为什么要用假学历啊，就算过了公司这关，也过不了移民局那关吧，更过不了签证官那关啊。这人智商堪忧啊。

楼主内推别人一定要自己先检查一下, 最好能跟candidate聊一下.大量盲目的推会hurt reputation.

同情楼主...这也太坏了吧…

我以前也在地理发过内推，另外一个号，有些话我也想说:  1. 内推成功率是很低的，去年推了30人，两个拿offer, 只有一个来了，每一个人我都详细介绍情况，提建议，我相信大部分人内推都不是为了bonus，因为在这上面付出的精力可能bonus都不一定能弥补。  2. 明明说了没办法推new grad，还是有一堆new grad来要内推，发给我我也没办法推啊。我理解就业市场不好你们想找人内推，但是即使是碰运气，至少先去公司网站看看new grad 的timeline之类的。  3.  有些人觉得我欠他似的，上来求内推，简历乱七八糟，也不说要什么职位，我还得很礼貌地回复。

好的求内推例子
自动附上第三人称自我介绍
排版优美的简历
说清楚职位，给链接最好

至于简历造假，我一般让附上trackable 的linkedin简历，多重验证一下。

scelcaro 发表于 2018-5-17 02:41
我以前也在地理发过内推，另外一个号，有些话我也想说:  1. 内推成功率是很低的，去年推了30人，两个拿offe ...

一般来说linkedin资料详细，而且connection比较多的人，更不太可能造假

謝謝 希望大家要小心（我的確沒有去看linkedin，我有要求地里帳號）。我也很認同這些bonus不值一提，要是我這樣子每天去回，已經是full time了。希望各位也能成功加入我們奧斯卡的family。

楼主好人，这个拿假学历的，真是醉人啊