关于国内找墙外工作的一些疑问

楼主是国内某大学的19年毕业生，虽然主要目标是想出国继续读书。但是最近在地里和其他地方有看过一些国内直接找墙外工作的帖子，然后自己搜过一些相关招聘信息，感觉如果能直接找到工作就比再读书好一些。但是我对这方面还是很迷，有些问题想请教一下大家。

首先就是，虽然看过几个经历帖子，但是还是想先问一下在国内直接找到墙外的工作机会大吗，比如是只有几个厂招，每个厂都只招几个这样子的，还是机会比这略多一些呢。除此之外，如果找能transfer的厂呢，是会机会大很多吗。国内校招似乎在七八九月就开始了，所有厂是不是对于19秋季毕业的本科生都是这个时间呢？

另外就是，关于找到这些招人信息。比如我搜fb的国内校招，只能找到14 15年的信息；gg的中国校招能找到一些信息；hulu去官网能看到中国区的招聘，但是似乎是社招，都至少要2年经验。对这些厂的招聘信息，是基本要一个个去官网找的吗？这样的话，比如官网有美国区的招聘，国内学历也可以直接投简历吗，还是要找到对应中国区的recruiter投递申请呢。

最近在地里也看到很多内推贴，但是似乎都是默认是美国当地的master。遇到这样的内推贴，国内学历的人可以直接投递吗，还是完全不适用呢？或者是case by case，要去私聊发内推的人咨询呢？


问题有点多> <，大家可以来聊一下自己熟悉的部分，先谢谢各位的回答！

美国大厂global recuiting对new grad只招三种人天才，acm和research。如果楼主不属于这三种，有两个选择去国内企业然后l1出去，或者投别的国家，比如日本，新加坡。除了中国朝鲜都没墙，所以理论上越南啥的也可以。

如果是社招：在国内大厂核心组或者微软booking之类的外企工作了好几年，自然会有猎头HR来联系你，比如Facebook会从国内招AI和IOS的工程师
如果是内部transfer：微软，亚马逊，EA走起，欢迎补充
如果是校招：去参加ACM竞赛或者去谷歌中国，微软亚洲研究院实习吧

补充内容 (2018-7-18 14:21):
总之，名校CS+牛逼科研/竞赛/实习3选一，应届毕业生拿fg的面试机会是有的 :)

ysqysq 发表于 2018-7-19 07:26
哎看到这些要求 感觉自己现在（东北某CS不怎么强的985，实习经历只有今年秋季去商汤的，已经大三要结束了 ...

嗯……我觉得你要是能够留商汤一个核心组做AI或者mobile，几年之后猎头挖你去海外的机会还是有的

如果你的目的不是移民，而是个人实力提升，职业发展之类的，国内国外都有好的机会，自古都有美国毕业放弃flag直接回国，也有直接面下fg肉身翻墙的例子，所以还是先让自己NB了，选择的机会就多了。

美国的校招也是 7，8，9月份就开始了。

目标是美国，没有美国学位，拿不了 OPT，就只能通过抽 H1B，J1, L1 过来（不讨论其他花式方法）。

这几种手段并不是没人愿意给你办，但是基本可以推测到的是，比起有美国学位的求职者，国内求职者在这方面的难度会大不少。并且我认为绝大多数地里的内推你都推不了。

当然，牛人可以突破所有的不可能找到例外。

谷歌2019中国校招开始了，参加codejam kickstart就可以

随便看看 支持下 !!!

desperatelife 发表于 2018-7-18 21:16
谷歌2019中国校招开始了，参加codejam kickstart就可以

嗯嗯看到谷歌校招的信息了，也注册了kickstar。不过还是感觉好奇怪啊，也没要简历，就注册了一下比赛，好像就要先做比赛再等通知了？> <

clfhaha1234 发表于 2018-7-18 14:17
如果是社招：在国内大厂核心组或者微软booking之类的外企工作了好几年，自然会有猎头HR来联系你，比如Faceb ...

哎看到这些要求 感觉自己现在（东北某CS不怎么强的985，实习经历只有今年秋季去商汤的，已经大三要结束了，也没法再增加更多经历了orz）拿面试希望都不大，应该一些外企的中国分部机会还大一些？谢谢你的回答~

clfhaha1234 发表于 2018-7-18 14:17
如果是社招：在国内大厂核心组或者微软booking之类的外企工作了好几年，自然会有猎头HR来联系你，比如Faceb ...

哎看到这些要求 感觉自己现在（东北某CS不怎么强的985，实习经历只有今年秋季去商汤的，已经大三要结束了，也没法再增加更多经历了orz）拿面试希望都不大，应该一些外企的中国分部机会还大一些？谢谢你的回答~

补充内容 (2018-7-19 07:54):
啊.. 为什么一样的回复发了两次啊qaq 这种情况是不是要去找版主帮忙删掉？还是就放在这里呀？