小白诚心求问撕实习offer相关问题

看到地里大家问得比较多撕offer相关都是撕全职offer的，小白最近很犯愁，有关于撕实习offer的问题诚心向各位请教。
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. ----目前手里还有一个实习offer，因为发的比较早所以11.4就due了，然而我还有3个公司在面试中，并且后面可能还会有别的公司发面试，都说不准。

这家公司不是那几个大厂和独角兽，不然我下个暑假实习就老实从了。但是也不算不知名的小厂，有一定名气，美国很多地方都有office

11.4就due了，人家已经给了很多时间，十月初发的，哪怕我再申请extend两周左右，别的公司也不一定出得了结果；

但是很多大厂都还没拒，也许还有面试机会，然后目前准备面试的这三家公司也都是如果offer了楼主可能会放弃现在这家的类型的公司。

楼主现在很愁的就是，不接这个offer，如果后面面试都挂了，gg；接了这个offer，后面有了大厂或者更满意的，就面临着撕offer的问题。

求问撕实习offer应该怎么撕？会被告知学校然后拿不了cpt吗？会有联网的那种黑名单一类的吗？会影响别的公司导致两边都拿不到offer的问题吗？如果之后以自己生病了暑假要回国为理由不去，公司会不会较真去查有没有撒谎去别的公司呢？

如果只是被撕的这家公司blacklist并且永远不被考虑他家全职，那有了更满意的话那楼主还是愿意牺牲一下撕了他家offer的。

楼主是真的小白，这方面没什么经验，也很担心在美国这样操作带来的后果，诚心向各位前辈求指点，非常感谢。

- 求问撕实习offer应该怎么撕？

直接告诉对方你拿到更好的offer，不去他家就行了。


- 会被告知学校然后拿不了cpt吗？

公司HR如果生气的话是可以通知学校的。学校也可能会采取措施，包括不再给CPT，以及禁止使用各种Career Services(改简历，联系校友，参加career fair，通过校招找工作等)。

学校Career Center是非常看重和industry的关系的。从他们的利益出发，肯定是在任何形况下都不希望学生撕offer的。如果你直接过去问的话，他们应该会把结果说的很严重，从而把你吓得不敢撕offer。如果你已经撕了offer的话，是否采取这些措施一般是case-by-case来决定的，但是不要低估Career Center制止这种行为的决心。

对于撕internship offer来说这个结果要慎重考虑，毕竟将来找full-time的时候不能走校招渠道还是很伤的。


- 会有联网的那种黑名单一类的吗？

没听说过这种东西，不过公司内部应该会有记录，HR可能也会和其他认识的HR吐槽。

在比较小的industry里这样搞几次可能名声就臭了，但是在tech industry里感觉还好。


- 会影响别的公司导致两边都拿不到offer的问题吗？

理论上来说存在这种可能性，但是实际操作里几乎没有听说过。你要是实在不放心的话不告诉对方你要去的公司就行了。

你撕offer的时候，HR最关心的是怎么填补这个空白，而不是怎么报复你。联系你的新公司来抹黑你是一件既要花时间，又不一定有效果的事情，没有深仇大恨不会去做的。


- 如果之后以自己生病了，暑假要回国为理由不去，公司会不会较真去查有没有撒谎去别的公司呢？

不要编造理由。这年头撕offer的人不少，HR各种理由都听过了。编造自己/亲人生病这种理由的人实在太多，就算是真的也不会信的。反而会搞得HR非常不爽 - 都到这个时候了还不把话摊开来说，把我当小孩子耍。

详见 https://www.quora.com/Is-it-common-for-people-to-decline-job-offers-after-accepting-one


总的来说，撕internship offer比撕full-time offer的风险要大，因为你后面找full-time还要用career service。而且internship和full-time的情况不一样，两个internship offer不一定是冲突的，可以问一下有没有春天，冬天，或者秋天intern的机会。说不定就可以夏天做一个internship，秋天再做一个。

j_wang1010 发表于 2018-11-3 08:25
. From 1point 3acres bbs和楼主有同样的问题.. 接了A家的实习offer （11/01 截止，不给任何延长）, 但很可能想撕，想知道会有什么后 ...

如果是Amazon的话，他们很喜欢告到学校去。

要问学校，我这里是不给办CPT，风险很高需谨慎

bodeplot 发表于 2018-11-1 16:16
- 求问撕实习offer应该怎么撕？

直接告诉对方你拿到更好的offer，不去他家就行了。

感谢您的耐心解答，那么多字，，感动到眼泪掉下来。。

in summary，要撕可以，但最好不要把hr惹毛，告到学校去；以及做好为此可能会付出代价的心理准备。但是目前来看没有全网黑名单这种东西。您是这个意思吗

另外，关于理由的事情，您说最好不要撒谎太幼稚以及容易被看穿，但internship可以不同时期提醒了我，您觉得我可以 以我为了顺利毕业修够学分为理由，说暑假要在学校上课，把实习从夏季推到秋季全职实习吗（我们学校最后一学期可以这样操作，在外面全职实习）？hr应该不会去调查有没有真的在学校上课吧？以及这个理由似乎听起来没前面的那么假？

再次感谢

和楼主有同样的问题.. 接了A家的实习offer （11/01 截止，不给任何延长）, 但很可能想撕，想知道会有什么后果..主要担心学校会不会不给cpt
(想的是，A家是个大厂，会不会不那么计较撕offer？）

Liddy_L 发表于 2018-11-3 09:09
如果是Amazon的话，他们很喜欢告到学校去。

啊..那就是先要找学校问清楚 会不会不给cpt以及其它后果?

j_wang1010 发表于 2018-11-3 09:44
啊..那就是先要找学校问清楚 会不会不给cpt以及其它后果?

嗯最好问一下，常见的后果就是不能参加学校的career fair和用学校的career service

Liddy_L 发表于 2018-11-3 09:52
嗯最好问一下，常见的后果就是不能参加学校的career fair和用学校的career service

嗯嗯好的 谢谢！！

想撕来着。。。。想想还是算了。。
胆子小，万一不给cpt。血崩。。。。