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楼主: xiaogugu
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[选组选Offer] Uber过了面试之后的疑惑,求分析

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 楼主| xiaogugu 2019-6-30 10:49:52 | 只看该作者
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baorunyuan 发表于 2019-6-30 09:00
楼主不要纠结title 的问题, uber 光环毕竟在, 只要不是同级别的公司, 狗和黑车都会downlevel 的。
titl ...

我一开始也是和你一样的想法,觉得uber有名气机会比较多,也可能对职业发展更好。吃点小亏也就罢了。但是在研究完uber的内部等级之后,觉得这开出的title太低了, compensation 比我现在随便投一厂给的都差了好多。加上我做的方向也不是非uber不可,所以现在也就只能持观望态度了。。。
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 楼主| xiaogugu 2019-6-30 11:00:03 | 只看该作者
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橙小夕 发表于 2019-6-30 07:44
我觉得就是HR的strategy,但是没有compete offer真的好狠...估计到时候会说给你l4 low ball

其实现在搞不懂的是到底是面试L4 feedback不strong还是hr在玩我。其实当时整个流程感觉下来这个hr就特别冷漠,估计也没想到我能过吧。面试那么久第一次遇到那么不友善的hr。
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不行就bye bye算了。反正你骑驴找马。
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孙行者 2019-6-30 22:53:19 | 只看该作者
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我感觉一还是继续找,因为这个HR太变态。有变态的公司有问题,进去不好发展,耽误时间。
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yuanwang2011 2019-12-5 03:46:36 | 只看该作者
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楼主你好,能稍微说说系统设计是怎么答的,有哪些技巧性比较强的地方吗?谢谢!
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大青刘 2024-10-28 09:44:01 | 只看该作者
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我想问一下为什么系统设计表现不好?
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