5月的new grad求批简历，回复的好心人都加米！

地里的各位大佬下午好，请多指教。今年五月刚毕业的菜鸡一只，之前海投加内推跪了一地，好多简历直接就跪了，现在看到apply都觉得怂，10月份还要去ghc，9月搞不好还要去个tapia
欢迎各位大佬拍砖指点把关，感激不尽！！！

简历这里 https://docs.google.com/document/d/1ZzZDFfOhlUTDzlPGvpsjFsKfVGeNcgPxBYWn1Kwl0Aw/edit?usp=sharing
意向职位是ft的ds或者da

所以回复的好心人都加米！！！！谢谢大家！！

我觉得objective要写，summary可以不用，但是objective要写。要让人一眼看出来你是什么身份（new grad还是跳槽的），目标什么职位。
最好是填满一页，你下面还留了两三行，想想办法填一填
Project最好写一下在哪里做的，因为如果参与的是公司的project可能有加分，当然如果全是学校的，本科硕士层次也不一样，所以最好写一下。还有，experience那里，重点是在公司做了什么职位，再写干了些什么具体的工作，而不是把project和主要工作加粗放前面。工作肯定除了这个还干了其他东西的是吧。工作具体的project，像我之前说的那样，可以考虑单独拎出来放project那里。
bullet dot排整齐，强迫症有点难受······

没事楼主，我也是new grad DS，已经被拒习惯了(我最最最少投了500个公司了）。

当时被不断拒绝的时候，我也一直在反思为啥，想到的有这几个出路：

1.语法/排版/格式等等general的

2. 加强简历中体现的 “你能找insight” 的内容 （没选这个，一直感觉insight这个东西太虚了，而且你没法online test performance， 一切也是纸上谈兵我感觉）

3.加强简历中的技术能力（我选了这条路）

于是我把原来的情感分析  --> 极性分类， 基于词典的强度量化, 基于CNN的细粒度观点抽取, seq2seq做总结, 还搭了个一个简易安卓app来运用我的模型，目前想着在找个语料库，做成问答的感觉
           把原来的文本分类 --> 放在一个新闻推荐网站里，前后端搭好，把文本分类扩展成多层级的新闻内容分析 ： (文本分类/主题建模/关键词抽取），用户兴趣建模角度没数据没法扩展， 就又打了一个做营销新闻识别的比赛（搜狐的）
            把原来的音乐推荐  --> 抓音频特征做基于内容推荐,  复现STOA的推荐算法(深度协同过滤等等）做成一个简易的可复用的package
            把原来的ctr预估 --> 放在搜索广告的web（网上某课程）服务框架下，同时尝试DL的query-doc匹配的一些模型 和 一些 STOA的CTR预估模型
我还自己写过一个简易的sklearn和keras，写了一些自动化数据处理+特工的框架 结合 自己java复现的XGB暴露出java/c++/python接口部署在云上，提供一个弱智的autoML服务

计算机方面也没停，现在刷了400左右题，连网络和OS都开始看了。（PS：如果能重来，我就老老实实刷题，machinelearning课我都不会再选）

然后，一顿操作猛如虎， 有用嘛？ 根据我目前感觉（没做过具体test）： 没啥卵用.. 该被拒还是被拒

然后，接到的面试中，我那些比较深入新鲜的一些技术，基本都没人问（我经历过的，最多问到word2vec（2013年没记错的话）和xgb(2014的），还问的不深，层级化softmax都没人问过，这之后出现的技术根本没人问过，甚至我都在怀疑，是不是他们根本不懂我做的啥...更别提HR了，更别期望着他们能懂。

写了好多好似有些跑题了... 不好意思楼主 在你的贴子里吐这么多曹... 我想说的是，真的不容易(我有时候甚至会想着 找一些已经入职的大厂的DS简历来再去投，不是为了诈骗，就是想看看他们的简历是不是还被拒...）

我目前的想法是： 虽说DS是个很project-based的岗位，但现在这么多人申这个，基本做得也是大同小异，HR们真正看的，应该不是这些，我推测就是先看是不是phd，看学校，看专业，看有没有大厂实习，而这些都没法改变。

每一个bullet point最好按照star来写吧  就是做了啥  结果是啥  用数字表示  比如你做了这个提高了多少的kpi  做了那个提高了多少的转化率

岗位目的明确的话 最好把objective也写上

其实我觉得你的project好像会比较显示出你的skills 不妨可以考虑放前面一些

erwanxiaobawang 发表于 2019-7-24 07:32
每一个bullet point最好按照star来写吧  就是做了啥  结果是啥  用数字表示  比如你做了这个提高了多少的kp ...

好的好的，我再去改改

2RealZ 发表于 2019-7-24 08:05
岗位目的明确的话 最好把objective也写上

我之前写了objective的，然后好多人说不要浪费空间写objective，又给删掉了，所以objective其实还是写上好一点吗

AnneWong 发表于 2019-7-24 09:23
其实我觉得你的project好像会比较显示出你的skills 不妨可以考虑放前面一些

是把project和experience位置互换么，但是如果project在前的话，会不会让hr觉得experience很水才放后面

一点小建议，段落中一些关键词 技术栈可以加粗，这样比较醒目，毕竟hr脑子里面都是装的这些词。。。

小汤圆壹号 发表于 2019/07/24 12:58:55


我之前写了objective的，然后好多人说不要浪费空间写objective，又给删掉了，所以objective其实还是写上好一点吗

其实也因人而异 但是如果能让公司看出你是专门为他们公司岗位定制的resume 我觉得还是不错的 毕竟newgrad 简历也不会存在空间不够

I have the same kind of background. Would also suggest adding an objective and tailoring it to the company you are applying.