【求助】在职跳槽拿到亚麻口头offer但被分到跟过去经验不符合的组不想去怎么办

楼主上周去西雅图亚麻onsite这周HR通知面试过了，本来挺高兴的，结果周五在跟hiring manager聊天后发现他们给我分配了一个意想不到的职位，与过去工作经验完全不相关。工作已经5年，一直从事的都是纯后端工作，包括Web service/大数据/机器学习等方向，结果这个组从事的主要是kindle的客户端方向，包括kindle,ios和android开发和测试其他组的feature是否符合一些易用性标准之类的，感觉被坑了。HR骚扰的时候我还问过，她表示是kinlde大组下的general hiring，空缺职位各种都有，想做后端开发完全没问题，然后我查kindle的job opening也看到跟我经验符合的职位描述，于是就面了。面试的时候问做什么面试官都一概表示是general hiring所以并不知道我会从事什么样的工作，没想到通知面试pass后竟然被分了这么一个职位，跟manager聊天的时候我说没做过ios和安卓开发，manager居然回复“根据你的面试表现我们觉得你学习能力很强，如果需要做ios的话肯定能很快上手”，我：…… （而且感觉这个manager完全不懂技术的样子）

现在跟朋友商量后想了几种办法：
1 去骚扰别的组的HR或者manager，看他们能不能把我转过去。不知道这样是否可行，毕竟面的是Kindle
2 直接跟HR说这个组我不想去能否换个组。不知道是否可行，也许有被撤回offer的风险？
3 把这个机会拒掉面其他公司，将来过段时间也可以再面亚麻其他的组。不知道拒掉后多久能重新开始面试，听说面试挂了冷冻期是6个月？我这种情况不知道会怎么对待
4 先去了再说。感觉风险不小，毕竟亚麻的pip制度臭名昭著，我真的不会搞客户端开发，假如不能很快上手估计就被pip了吧

求地里见多识广的大家给给意见，我这种情况应该怎么办，非常感谢！会给提供帮助的朋友加米的！

（顺便吐槽一下，感觉亚麻的招人制度也太荒唐了，如果是应届生也就罢了，招一个5年工作经验的sde 2进来硬塞一个没做过的方向是什么脑回路？反正都要重新学干嘛不找个应届生，可塑性强还省钱。而且这样感觉完全没有替求职者考虑过，仿佛“我们就缺一个写代码的人了”似的，难以置信业界顶级的大公司居然是这样的作风…）

可怕 慎重
估计是之前人跑光了实在确认吧  

楼主这个组是我之前面的组，本来很想去可惜只拿到了sde1，这个组没问题，kindle内部就这一个大组做手机端，很缺人很缺人，扩张非常厉害，西雅图很缺做手机端的，所以招不到人。从楼主角度看，full stack backend ios 安卓这完全不是一个tech stack，如果坚持backend你显然不应该去的，联系一下别的组的manager看能不能把你捞出来，毕竟是general hire。实在不行就应该勇敢拒掉，一旦进去做不相关的事浪费一年两年非常痛苦的，除非你想转做mobile，mobile属于前端。

luntcz213 发表于 2019-8-7 03:54
楼主这个组是我之前面的组，本来很想去可惜只拿到了sde1，这个组没问题，kindle内部就这一个大组做手机端， ...

谢谢！看来是因为缺人才把我拉过去的……我本来也不打算去来着，跟自己以前的工作差别太大了，但今天跟HR说的时候他表示可以进去呆一段时间如果感觉不好换组，我就有点纠结（不过还是不太想去）。当然最好还是能在offer阶段换组了。

kindle下的能不去就不要去啊，真的是人逃光了的地方。

woyaodabaobao 发表于 2019-8-7 15:55
kindle下的能不去就不要去啊，真的是人逃光了的地方。

这么可怕？…为啥人会逃光啊

halolk1 发表于 2019/08/07 13:59:15


谢谢！看来是因为缺人才把我拉过去的……我本来也不打算去来着，跟自己以前的工作差别太大了，但今天跟HR说的时候他表示可以进去呆一段时间如果感觉不好换组，我就有点纠结（不过还是不太想去）。当然最好还是...

楼主，again，手机端是不同的track，你以后转组也要过别组manager那一关的，手机端的经验和commit对你转组帮助不大，顶多在各个手机端的组转，转到某些backend组我觉得比较难，kindle组我觉得还好啊，比较稳定，wlb比较好，跟aws天天on call比好太多了，而且做project的多，做ops的少

luntcz213 发表于 2019-8-8 04:22
楼主，again，手机端是不同的track，你以后转组也要过别组manager那一关的，手机端的经验和commit对你转 ...

谢谢！你的消息很灵通啊，我在亚麻工作的朋友都不知道这些…听说kindle的wlb确实很好，毕竟他们的产品已经比较成熟了吧，所以没那么多活