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FB E4 return offer包

码农类general 晒工资抖包袱 meta
🔗
doudoudoudoudou | 只看该作者 | 💰用Salarytics评估offer |倒序浏览
全局：
💰晒工资抖包袱
找工年度: 2019
找工季节: 7-9月
工作来源: 实习ReturnOffer
公司名称: meta
工作类别: 全职
地区: BayArea湾区
工作职位类别: 码农类General
岗位类别: IC (Individual Contributor 技术岗，不管人)
级别/title: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
级别的数字Level: 4
base salary 一年工资: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
年终奖金Yearly Perf Bonus: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity(RSU/Option)总价值(通常给四年的): 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity种类: RSU
RSU # of Shares: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
RSU Price per share: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option # of Shares: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Option strike price: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
Equity Vesting schedule: 25% 25% 25% 25%
签字费sign on bonus第一年: 积分不足，查看如何攒积分或解锁阅读权限
应届or在职跳槽: 应届毕业生
目前所在地区: BayArea
目前最高学历: 博士
相关工作经验范围: 短暂实习或全职不超过3个月

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地里匿名用户
🔗
匿名用户-JPWMX  2019-9-19 20:37:21
请问下楼主offer letter里面有没有写 rsu refresh是多少？ 好像很多都没有写这项 recruiter也没有提 不知是默认有还是默认没有
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 楼主| doudoudoudoudou 2019-9-25 02:42:37 | 只看该作者
全局：
HappyJason 发表于 2019-9-19 20:37
请问下楼主offer letter里面有没有写 rsu refresh是多少？ 好像很多都没有写这项 recruiter也没有提 不知是 ...

没有写。这个应该是根据performance来的？performance好的话肯定有的。
Coderust: Hacking the Coding Interview
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🔗
EbyccoCheng 2020-3-20 08:38:13 | 只看该作者
全局：
这个是标准包
我没任何实习经验 fb也是给这么多
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