在这里讨论一下RPI 纪强（Qiang Ji）《你不知道的push》

担心被挖出来，所以上了个小号发帖，但是真的很想分享给大家，希望以后来的不要受伤害。
楼主已经毕业，其他的不好多说，但是下面说得话句句真实，我不想以后还有刚来或者是还在申请的人被伤害或者是利用，也不想他再让RPI名誉受损。
直接说干货：
1，qiang ji往的phd毕业生都延毕了，包括女生，没有原因，就是压榨你。这是实验室主页（https://www.ecse.rpi.edu/~qji/）和lab人员介绍（https://www.ecse.rpi.edu/~cvrl/people_zw.html）。仔细看实验室的人，和以前的学生，你就会发现中间断层很厉害，走了很多。再仔细研究，你会发现近几年毕业的都延毕了。
如果一个人延毕，那是他的原因；如果一群人延毕，那就是谁的原因呢？
2，他特别喜欢骂人，劈头盖脸的骂人，很多人都被骂走了，转实验室转学的数不过来，近几年基本上没人留下来，留下来的都是没办法走的，一旦你没办法走，他就肆无忌惮的骂你和压榨你，并且延毕，毕竟你已经知道怎么做研究了，延毕你的话你只有拼命的做到他满意。他只能招到国际留学生，基本上都是国人，而且他很懂国际留学生的压力和苦处，所以知道你不会轻易的放弃，也不太懂学校政策和转学的方法，被套牢后就是谩骂和压榨。
3，他很会忽悠你过来，把你套牢了之后立马变脸，给你转TA，然后骂你吓唬你，尽可能的压榨你。
4，最让我想发帖的原因是这一条，他这两年基本上没招到人，或者说是他招到学生了，然后学生待一两个学期就转实验室转学了。然后他今年一下招了7个博士！！！！注意，是2019Fall，一次招7个博士，而且好像已经有人离开了。没有办法，这就是赤裸裸的利用和完全不对等的压榨。实验室就他一个老板，没有小老板，不可能全部留下来他没资金能力funding七个人，一个合格的导师也不会有能力一期带七个博士生。这完全就是欺骗和压榨，他会push你，如果你不行，就让你走，反正今年他有7个，估计留下来一个他就满意了。
5，这是在rate my professor上他的分数（https://www.ratemyprofessors.com/ShowRatings.jsp?tid=75243），请仔细读其他人对他的评价。我只是想侧面佐证一下我说的话，真的不想再有人误入雷区然后后悔一辈子了。
6，关于学术，无法做太多评价，因为你们大多只会关心fellow，google scholar，Citations什么的，我想说的是请你去看看实验室在的几个phd这几年发了什么东西，你再去自己考虑。
7，我已经很克制了，强迫自己客观。我说的话句句属实，但带有个人色彩，因为一些事让我没办法不带个人色彩。
认识很多人以后，发现其实很多想读博或者是刚接触研究的伙计们还不是很理解说一个老板很push包含了哪些。很多小年轻还以为说老板push仅仅只是due很多deadline很紧事做不完，其实老鸟在说push的时候，往往还包含着喜欢骂人，阴人甚至是变态。。。

如果你很幸运能看到这个帖子，并且质疑我说的话，请你去实验室lab people的timeline里寻找蛛丝马迹，去看看学长学姐们的个人主页LinkedIn什么的，你会发现句句属实。
发这个帖子有风险，希望大家不要挖楼主，楼主只是不想再有飞蛾。
如有不妥，请版主帮删。

我三年前离开RPI的时候就已经很出名了，而且我还不是engineering的，不是与sun号称qiang jian二人组，当着面骂学生蠢，然后想方设法把学生从国内骗过来，不停地压榨，他们ee的教授都知道这个人的尿性，所以好像ee的教授都不太理他，但是也没办法，就当看不见，只能奉劝各位国内的好学生们啊，不要以为自己好像抗压能力比别人强什么都撑得过来，来之前打听打听，也掂量掂量，好歹五年博士，轻则精神崩溃，重则性命攸关，都IEEE fellow了，照样赤裸裸草你，不是你觉得自己能承受就能承受的了得。

GuanZhu.   There is a picture of a gorgeous girl on the webpage.

即便像是qiang ji这样establish的老师，科研拉funding的压力都是很大的，一个州立大学的研究生一年的学费生活费budget少则5，6万，像rpi这样的私立学校估计要10多万，一个学生一年而已。一个组多少个学生，一年要拉多少钱来保持学生有饭吃，实验室不关门，其实自己数数有多少同侪，就可以算算你们实验室老师每年有多少funding压力。而这些科研经费不是大风刮来的，是牺牲了个人娱乐，家人时间，甚至是孩子陪伴，削尖脑袋搞关系，绞尽脑汁写很多proposal换来的。说实在学生5-6年毕业拿到大包裹这种苦日子就结束了，faculty是年复一年日复一日。funding proposal竞争很激烈，一年经常写上7-8个能不能中一个都不好说。学生与其关注老师是不是push，不如关注老师有没有funding的压力，能够有什么成果secure组里的funding，让自己ra位子继续，而不是没有选择去做ta.  骂人这种真的要直接沟通，毕竟都是双向选择，不行就得赶紧撤。不客观的话，比如骗人这种，没有实锤就不要在公开说了，造成了直接经济损失就可以file defamation了。再说一句，想要出成果，科研压力到哪里好校烂校都是一样的。。。好校好组还是上乘选择。

补充内容 (2022-09-07 22:22 +8:00):
不知道你与这位老师有多长时间的师生情谊（or仇恨），背后说人长短写大字报的行为也真是令人不齿。如果是当作利来利往的生意，那也有生意的道义和规则。这样的学生老师们也得擦亮眼睛远离。

EE的老师居然还敢这样，不得哄着学生让大家别跑么……

dapeng90000 发表于 2019-10-4 01:49
EE的老师居然还敢这样，不得哄着学生让大家别跑么……

CV方向，还是IEEE fellow，citation过万，飞蛾扑火，趋之若鹜，所以他肆无忌惮，只要不犯大错误，学校不会管的。

感谢lz分享，避雷啊

求问一下是不是因为是professor所以会比较肆无忌惮, 但是如果找AP的话会不会好一点

MrRobot 发表于 2019-10-4 11:52
求问一下是不是因为是professor所以会比较肆无忌惮, 但是如果找AP的话会不会好一点

AP更可怕，有转tenure压力。 tenure以后一部分PI就放羊了

支持曝光，让他他妈的招不到学生!

我前两天还去套了，还好没理我

STbernard 发表于 2019-10-4 12:30
AP更可怕，有转tenure压力。 tenure以后一部分PI就放羊了

哇...谢谢谢谢, 之前还以为跟着AP比较容易出活呢, 以及, 这么说起来是不是跟associate professor相对来讲比较理想, 既不会太一手遮天, 也不会太push