过来人关于无/少funding教授招学生玩法的经验，给申请的童鞋们参考

谢谢信息，有用

这种没钱硬要招学生的老板实在是太多了，phd到现在为止7个学期，2RA（帮别的老板做苦力），1Fellowship，4TA，明年得做TA。跟我一样的掉到坑里的同学们千万自己加倍多努力早发paper早点毕业。。。

同情楼上的同学，和我当年经历有几分类似。
这里又想到当年自己被这类AP压榨的另一个例子，做了好几个TA以后，我好不容易得到一个Summer Intern的机会，想暑假去工业界挣点钱涨涨见识，但是突然被老板告知，不行，你summer得留下来做research，这样对你早点毕业更有利。我给你RA。
于是放弃机会，留下了，summber RA她只给25%，也就是20小时的，可是干活吗，嘿嘿。。。后来我知道，summer因为不上课，如果导师愿意，政策上是可以给50%的RA的。
此外，后来我毕业后认识做faculty的同学多了，才知道这里面的道道，原来semester的时候做RA，导师是要替我付学费的，所以她就千方百计不给，summer吗，在只给25%的情况下，她出的钱是semester 25%情况下的三分之一左右。
再说一次，如果能够早点老板是这种人，越早走越好，甚至quit..

hergeorge 发表于 2020-11-10 23:33
同情楼上的同学，和我当年经历有几分类似。
这里又想到当年自己被这类AP压榨的另一个例子，做了好几个TA以 ...

楼主你按时毕业了吗？

最坑老板就是你先过来 我暂时申funding。 等你过去了，就再也没有然后了。会说 是你傻喽

Wen8888 发表于 2020-11-13 21:31
楼主你按时毕业了吗？

最坑老板就是你先过来 我暂时申funding。 等你过去了，就再也没有然后了。会说 ...

6年半算不算按时？
你说的那种老板如果真说了“暂时”两个字，其实一点不坑，至少人家还是透明的。见过太多老板有funding也不给RA, 还有相当的一大票AP，明明拿的是学校给的有限启动funding，或者是用着主PI不是自己的funding,却利用申请学生对这些道道的不明白，说成是他/她自己 funding足够养你，等你过去知道事实，已经晚了。。。而且理论上说，这个AP也确实没骗你。。。。

我周遭念博都是有funding的..不少也是跟大牛導師, 如果沒給funding不如念別間或念碩, 別賠了青春, 而且導師很坑之後找工作也很麻煩(推薦信還有實驗室的名聲好不好啊), 大部分沒funding的導師network也很悲劇, 不如一開始就閃避這種雷區