Outreach DS Intern 面经

Outreach是做Sales Engagement平台的startup，楼主面的岗位是BI team里Operation Data Scientist Intern，主要做客户拉新、维系和流失预测。现在的DS怀孕了几个月后要休产假，所以要招个Intern先做着日常实习，毕业转正接她的工作。面了四轮最后到Onsite挂了，来回馈地里分享下超详细的面经。

时间线：
01. 23 HR screening ~ 10 mins
一上来HR先介绍了这个岗位的情况，然后自我介绍，问了在不在西雅图，work authorization的情况，实习时间和开始时间。 一个bq ，one of the most challenging project 。比较水，很快就结束了。

01. 28 Hiring manager ~ 1 hour
HM是个很nice的墨西哥(?不确定)姐姐，慢言细语的，一上来先介绍自己，又讲了10分钟这个岗位的背景。然后聊简历聊项目，问项目里有没有处理unbalanced dataset的问题，又是一个bg，one of the mistake that you have made。

02.03 Technical phone screen ~ 25 mins
Technical是co-work的白人BA面的，本来以会考SQL和case，但最后是依据做过的项目考

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uccess。Operation DS做出来的预测模型是给Customer Success team用，维系客户关系之类的，所以来的人相当于是”internal customer“，问的问题也是tell me a experience where you communincate with stakeholders.
(7) BI Team Manager 和之前聊过的HM小姐姐。聊了之前的assignment，再聊聊做过的项目。
战线太长，聊完6个小时感觉整个人都放空了。最后两轮聊的不好，没有工作经验，在business analytics和communication方面就比较薄弱，隔周给了拒信，feedback也是说想要更多experience的人。还是要继续加油呀！

竟然看到我司的面经了哈哈哈～小姐姐加油！

第二轮1 hour (01.28)就面这么简单？