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【长文】转专业200题 => 6个大中小厂FT offer

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地里的匿名用户
地里的匿名用户  发表于 2020-3-6 08:00:26 |阅读模式
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2020(1-3月) 码农类General 硕士 全职@ - Other - 其他  | Pass/Offer | fresh grad应届毕业生
本文可能中英夹杂,个人习惯不好意思。不是大佬,想作为写代码一般的转码选手分享一些上岸的经验和见解,希望会有帮助。【长文警告】我话真的很多,见谅哈哈哈,也算是对自己找工季的总结 + 个人广告贴!认真看得20min,希望有用。重点在 3/4/5/7/11小点,认识我的朋友不用cue我了,太多personal info匿了hh

背景:本科电力电子,代码水平会用个Matlab和c的for loop?写个lcs都没法compile去找朋友帮忙debug的那种。。。运气好去了码农强校,挣扎地学了点东西,稍微知道了自己想要什么。


1.所有面过的公司,ghc拿到的标,学校career fair标绿,不感兴趣的可跳过:
收到oa没做: purestoragetwitter,sap,Nutanix, rideos
oa挂:
audible(我太菜了那时候)
tripaction Quora (那个testing system 计时有毒,当天做完结果说已经过期了)
honeywell(满了再也没收到)mathworks(记得提交代码orz)
ubs point72(据说风评不好)滴滴(没回复)blackrock(白嫖)clutter(白嫖)
duolingo(不错的公司 oa难做出来了不知道为啥被挂了)

二轮oa挂/二hr
ibm(client facing sde 还蛮喜欢的,跟hr聊完催了一下挂我真的气炸了)
doordash (约背靠背前被通知满了)
imc(老题又难,录像还老break,得录了3次???)

一轮面试挂:
oci, tusimple, yahoo(很可惜,我那时候连二分都不会,挂完在lc上刷到原题哈哈)
qualcomm * 2 (embedded 不会,应该是组招)
adobe(考的太professional 我谷歌了也看不懂)
ghc 上挂的 mastercard,adp,dell


二轮挂:
Tripadvisor
tubular(这家公司挺nice 不过感觉很累12.31还在面试)
quip (oa难,电面也难,但是是tag题)

final round 挂: fb

没去onsite: 高盛/ visa / sambanova

offer 6个ft 1个intern: schlumberger/ adp / Nordstrom / VMware propel(接)/ AWS社招 / cloudera 某核心组 / 实习的公司给了个intern 最后还撤回了。。



2. 选校+实习
虽然是找ft 我还是想提一嘴选校+选课+实习
2.1. 选校:high reputation + less load > high reputation + high load > 实习机会多的 coop 多的 > 中等 reputation + location好 > 其他
如果再让我申请一次,一定会申一下加州的学校像ucb/ucla/ucsd,有丢丢后悔,但是在这儿也认识了很多厉害的朋友

2.2. 选课:不否认技校的peer pressure很大,我就是个转专业菜🐔,我感觉cmu 大部分cs ece专业的人都比我写的好代码,特别是本科生血虐。第一个学期直接读到抑郁,我人生开心了二十几年第一次这么不快乐。。。后来我就想通了,上太多难课对我要求太高,于是就1个难+2个轻松点的,有点project在简历上,gpa也好看点。打好基础比较重要,而且cmu的中等课 拿出去比也是不错的课了。
因为以后想做tpm,我有大概一半上的是pm/讨论合作多的tech课(代码不难,大佬们可能觉得水),个人感觉还是有用的,因为你在平时的讨论中 模拟了工作的discuss,make decision,peer review,给自己揽活 和 保证自己的credit不被抢不背锅等过程,和面试官讨论很习惯+舒服,而且这种课老师经常传授一些业界/工作多年的经验,有一些金句 拿出来跟面试官聊天 他们都会纷纷认同。

2.3. 实习:有实习比没实习好,美国实习generally 比 国内非外企实习好,大厂最好
我的实习算个硬件大厂,不是很sde的tech实习,刚开始觉得不好意思拿出手,后来吹习惯了觉得自己做的还不错(黑人问号)国内的实习我也有投过,暑假实习完因为自己project不是很sde,想gap year多做半年intern,8月投了大概10个有名的公司都给了面试?除了g和ms 太晚了,不过还好被大家劝退(被头条前端一面劝退哈哈)
有return 心安,有一个offer 甚至一个小公司的offer 都会让人稍微放轻松点,但同时会没那么push自己,像我就有点过于轻松 不怎么刷题了后面,然后你可以拿着这个offer去催面试和offer(亚麻ng除外 真的完全催不动)



3. 自己做得好的地方:
3.1. 参加会议/career fair
首先 你可以认识到很多朋友,真的很好的朋友 以后会成为相互的助力。然后你会多一些进target pool的机会,因为我问过ibm hr,他们就说ghc最高的priority,且像Nordstrom ghc完可能就不怎么发面试了。tapia竞争就没ghc大,我tapia给了个ibm onsite,然后让他移到ghc 变成三轮oa 做完催了下挂了:)swe也不错,找intern的时候去了,拿了4,5个面试,可参考 swe面试。这些会议挂的话,有的公司是没关系的!可以继续面甚至同一个岗位,我至少拿了一个这样的offer。

3.2. personal website
我有个人网站,拿着ipad demo,效果真的很好,toc/ ghc 比拿张纸好很多。github 一两天就能做出蛮fancy的主页。

3.3. 口语好+personality
lz性格本身就是很外向的人 很爱说话 爱笑(所以适合做pm哈哈)可以很容易的跟陌生人熟悉起来,特别是外国人,然后礼貌习惯性的问好,多感谢说nice word,为人留门,男生更要注意这个。

3.4. 性别女
到现在还觉得cmu录我,作为女生有一定加分,同理美国公司在男女生水平差不多的情况下,一般会多录用女生。但是我不仅仅觉得因为diversity,女生也有一些男生没有的优势,如细心,同理心强,亲和力,沟通能力好 etc。可能人家喜欢你这个人的性格好/看着顺眼,想要你做同事,题目就出简单点。这些优势,或许男生要想办法提高。

3.5. 搜索信息的能力
尽可能的努力对公司了解,和已经在那个公司的人聊天,通过github/ YouTube/ 自己visit过公司/ 参加过hackathon 表达出热爱

3.6. 运气好 (要多做好事攒人品hhh
有几个面试,都是manager/ hr 找上门,linkedin一定要认真写。有位亚麻的manager,我跟他在youtuber讲题视频下讨论,然后他加我LinkedIn,后来帮我催进度,会员也是有用的就有点贵,建议参加ghc的话 那两个月可以开一下。

3.7. networking 多感恩 心态放好
身边的学长学姐朋友们,平时networking 人脉,朋友帮忙内推(内推 大部分情况下是很有用的),mock interview,指点如何准备面试,真的感谢🙏
fb面完一度抑郁,有点不甘心,找朋友们哭了好几回,真的是感恩朋友们。借用我mentor的一句话,要相信你身边努力的各位都是水平很不错的,你们都可以去很好的公司,或许别人上岸了你暂时还没有,心里会不平衡,但要相信这只是时间问题。多多跟朋友沟通,交流信息,然后找异性一起准备会好一些lol

3.8. 社团/hackathon/不以career fair 为目的的科技会议
女生的国际性社团有girls who code / swe,自己学习/公司一般也有female的团体。还参加过几个tech conference 在纽约,长知识而且还可以networking捞到面试。

3.9. 多元化的招聘网站和准备途径
招聘网站:jumpstart/ LinkedIn/ handshake/ human capital 这家帮忙联系startup/ triplebyte 后两个 我没怎么用上
准备途径: Wallbreakers Team 这是一个以周为单位 团体刷题的组织 免费 虽然我没坚持下来/ pramp

3.10. 一直在投咩有放弃,面试timeline 还算可以 建议东海岸飞过去面试的朋友 可以一次约两三个onsite 没那么累



4. 如何准备面试?
4.1 投递简历
我一共投了大概500(其中亚麻社招岗➕apple有100+,LinkedIn上100+,handshake上100+,jumpstart快50)LinkedIn没太大用,感觉像是打广告的,jumpstart和handshake还是拿了一些面试的。组招随便投,冷冻不会影响。有组招公司我知道的有 高通/ intel/ 亚麻/ 苹果/ vmware/ adobe。
最重要的一点是 投 什么岗位,我感觉对转专业的ng来说,投general sde 是比较安全的,面试的范围不会太广,提醒固定,难度不会太高。我会一点c但是很抗拒写太底层的,面了高通的两个岗位真的是浪费时间,不是自己想做的方向,准备起来也很累一直在复习213。
投递简历的话一般2周-1个月有反应,所以可以提前投,圣诞节/ 感恩节流程会很慢,我个人是等到节日一过再投。make sure 你面试的时候,简历上的所有project 都要会讲,基本题型会写,对公司的了解到位。
女生的话,写上个英文名可能会有帮助。简历上的project,一般分3-4点写,写清楚你的contribution和具体的数字,increase by xx% etc 是很好的吸引点。我觉得没有具体的格式,但一定要看的舒服,多找人看多改,最好能找hr看。

4.2 bq
Bq的话 我除了亚麻没怎么准备,主要是像STAR一样讲?但我没做到,几乎是跟bar raiser大哥毫无中心思想的闲聊,结果讲完他还要帮我总结复述一遍,真的太感谢,我一直以为自己讲的不太好,但后来他有,这就是好兆头!be a good story teller 熟悉你简历上的每一个点,我吹水再牛逼 第一次被oci问到分布式的项目也还是挂了,所以多practice,onsite的时候还可以通过画图等辅助来解释。可参考 亚麻bq必读亚麻bq教程

很重要的一点就是了解公司,拉近距离,上网看视频/官网/八卦我司 来了解公司,带着真情实感,不要骗人。例子:
4.2.1. 我面亚麻的时候就说 上个月来西雅图我朋友带着我逛亚麻,真的好喜欢 非常感谢有这个机会 balabala 上课用aws啊 感觉很厉害 非常promising
4.2.2. 贵妇公司,我喜欢买买买 就说女生+tech 希望可以让更多的女孩子感受美丽,变漂亮~ (因为他们家算高端+customer obsessed 我就借用某个很贵的车品牌 让人试驾,留下好印象这种例子,说尽管像我们学生现在买不起,但是我们的网站可以给大家带来更多力量 以后有钱了就来买了 etc)
4.2.3. 石油公司 我就说security 多重要balabala 我上过某节课 教授就是干xx方向 然后开始抛名言。。。
4.2.4. 云时代 这家公司hr找我之前 我个人是不知道的,所以我做了一点research,找了点资料,因为他们家开源还特的看了下github,提了嘴你们组没什么开源呀 感觉小姐姐听到很惊喜
4.2.5.tripadvisor就跟他讲我贼喜欢摄影,不知道他是不是看过我的personal website 摄影作品大赏lol 聊的很开心!

4.3 刷题
从找实习到找ft的10月一年多,我大概刷了120题,非常零散效率很低。自从10月收到fb的店面从头开始好好刷题,到招工结束大概240题,集中刷题时间在寒假不到一个月,一天10道题左右,集中一个时间段刷题很有效果,multitask能力不是很好,导致开学就emm没咋刷题了。
我跟我朋友的经验,他300题 拿了ms/Amazon/google 到了pa hc满了。我们的共同感受就是,题不在多,类型刷明白了,沟通好就没大问题。但此规律不适用fb 因为我俩都挂了lol 题虽然写的不多,但我们大概都写了两三遍?我准备的流程是,买lc vip 然后选出你要面的公司tag 题,按照list/array/。。。类别刷题,大概是一天一个题型,然后多总结。刚开始可能会无从下手,那就抄答案,我第一遍med和hard很多都是抄的,抄多了知道套路就会了。学完第二天会在地里打卡 相当于复习一遍思路。然后面前一天再过一遍题目。写累了就投简历!可参考 900+刷题经验



5. 主要准备材料:
5.1. 每个公司发的面试准备材料会看,很有帮助,地里的面经,glassdoor面经。
5.2. 我偏好看视频 > 文字,面试期间最爱的:basketwang(篮子王真的超级聪明,学到了很多tips,感觉超帅哈哈哈!链接bobo老师(虽然他的英文真的是逼着我想给他补习)两个美国小哥 nick whiteKevin Naughton安卓大宝贝们(这个小姐姐文科转码,所以讲的比较基础明白)
暑假学了bobo老师的玩转数据结构,秋季学期自己复习了一下数据结构,旁听java lee的课哈哈,system design 就看了ctci和学校的分布式课程。
5.3. cracking the coding interview 非常有用,相见恨晚。我每次面试都会背着厚厚一本书,飞去西海岸的5,6个小时飞机上 静下心把重点看一遍,像一种仪式感,看完就很放心,没看就挂了(fb哈哈)
5.4. pramp网站很有用,大概写了10+,除了第一次和最后一次 其他都可以在半小时内高质量写出来。
5.5. 白板 写题 很爽



6. Timeline 和 重点公司介绍 (对我面的公司不感兴趣可以跳过)
重点说说以下几家和我的时间点吧,因为一些签了nda 不会讲题目 但可以讲感受和考点:
很有意思 忽然发现电面和onsite,我一个trie,topological sort,graph,dp都没写过,没有太难的题目。

9-10月:
6.1. TripAdvisor:电面一行代码没有写,闲聊了一小时过,take home 挂。。那时候刷了10道题吧。。
6.2. tusimple:太难了,我还咩用过priorityqueue就上了,结果一行代码没写出来直接挂,希望面我的小哥哥看到了不要气了,真的一下惊醒好好刷题了。刚面完收到fb的电面,相当于打击+惊喜,于是开始疯狂刷题,非常感谢fb给机会。

ghc 面了四家:mastercard(基础知识)dell(面的consulting 但是我以为sde啊一直说想写码 => 面试之前尽可能多找信息 了解岗位)adp(喜欢印度人)schlumberger(聊得好跳过电面)

6.3. schlumberger
很大的石油公司,德州地主生活滋润(intern面试巨简单)公司不错,留美来说h1b 绿卡政策稍差(公司鼓励各个国家rotate,入职办h1b,三年办绿卡)
流程:一轮几年不变的oa,一轮电面(ghc聊聊天就跳过),最后onsite presentation(我感觉很重要,下面听讲座的人就是可能面你的大哥) + 4轮(2 类似lc的coding system 写算法跑test + 2 bq,但可能会问数据结构基础),感觉面试官都是有经验的大哥们。很快出offer,但offer 分不同的detail title,分到了一个不太想做的底层岗位最后没接。题目可以参考
看中什么:bq,沟通,算法写不好也没关系,我两轮 test case 都没有全过,题目easy level,感觉他们家比较喜欢securtiy意识好的new graduate

6.4. adp on campus
流程:一轮easy算法 一轮纯聊天,就给了但是他们的program 有人数限制,ghc 发了很多offer 然后就会有wl。这个program的location比较村,钱很少,印山印海。oncampus 比 ghc 还简单。。。匹兹堡还有site你敢信。。。
看中什么:扯淡能力,聊得开心就很好了

1-2月:
6.5. Nordstrom
非常人性化 有人情味的公司。员工66折我🍋
流程:一轮oa,一轮hirevue bq 最后onsite 4轮(3 算法 + 1 ood),题目easy/mid,一天出offer。
看中什么:customer obessed,但是 跟亚麻比开心非常多lol 据说 tech debt 比较多,有可能选新的组。
这个公司我很喜欢要多说几句~ onsite 很舒服,带早餐,送水+巧克力+手写卡片,你只需要呆在一个房间,面试官会来找你。
四轮题目 几乎都是这个pdf上的(具体看附件),感谢分享的小姐姐。当然 也有考到不会的medium tree题(LCA),是第一次面试写tree 非常紧张。最后,面试官跟我一起推导出来,中间还出现了几次错 汗都写出来 但是他们人真的很nice 一直安慰我慢慢写 我们不着急(反观脸),ood 面试官还换掉两个我不熟悉的游戏,最后写了电梯,简历上有个分布式project刚写上去不熟悉,面试官看我表情不对立刻说,如果你讲其他的,没有关系挑你想讲的。(结果oci讲挂了)
很可爱的一点是 女厕有很多香水小样随便用,很match公司本身了。
如果面的好,第二天就会收到offer,且如果有六七个组想match你,就保送了,即使前三个组没有match上,也一定会有offer,tech stack 很新,各种aws,很不错的公司大家都很开心工作地。

6.6. facebook 面试感受不太好
福利很好,冰淇淋站很可爱,大家工作的压力好像很大,希望能过得开心点。
流程:一轮电面+ onsite 三轮(两轮题+ 一轮半bq半题)运气好一轮电面最高频的easy一题就给我过了,那时候我才刷50题吧,结束找工后复盘了我那次电面的代码,真的跟屎一样了,but 沟通还行+ 据说fb 电面不卡女生lol  onsite都是tag题,但是很不幸遇到了国人,真的太惨了,不是很喜欢,面试官面无表情,得不到feedback的那种。希望华人朋友们不要assume 所有人都跟你一样刷了很多题,我宁可你考的不是原题,然后我们讨论着最后写出来,比叉着腰面无表情看着我code好
“I am not a coding machine, I am a human being” 很有钱但不太喜欢这种culture,也moveon啦。
个人方面,确实也是第一次面试写recursion,现场推出来了 最后fix了几个bug,不够快速也是一个原因。(我刷题不行我认)
看中什么:女生,刷题能力,最好一轮 2题+最优解,但是讲真话 45min两题mid 真的不简单,除非你刷过大几百题吧lol


6.7. OCI 基础不扎实+easy 题挂了对自己很无语

接下来这三家 是我超级感谢hr和面试官的,因为Nordstrom ddl快到了,五天(包括了两天周末)面了这三家,结果也特别快出,就过个一两天。那时候刚挂完fb和oci大半个月没刷题,靠着仅存的题感面下来的。(但是真的一天不刷 手都生了)

6.8. vmware
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6.9. amazon aws 社招
流程:从联系hr到下offer 两周,一轮电面(两道easy/medium题),onsite 4轮(1轮bq + 3轮算法)除了manager 的那一轮比较难以外,花了十来分钟讨论清楚最后按时写完,其他都比较简单,重点是 customer永存心中。问清楚 你的面试官要什么,discuss solution together。考了很多树和linkedlist的题目。
bq那轮是bar raiser,我的天 自以为自己bq贼牛逼,从来没有答bq这么累,最后还讲不出来了还问大哥换题,真的是一个问题一个问题指着问。包给的也不错,但是hr不够professional,h1b没给我搞清楚,组真的很nice,wlb很好的还不oncall的aws白人组,有丢丢可惜,还是想去湾区。不过这次去亚马逊 让我对亚麻有很大的改观,印象很不错,没有那么可怕。
看中什么:customer oriented,沟通

6.10. Cloudera
流程:一轮电面,onsite 三轮
一轮电面,我没准备直接上了,第一次面试写generics还真的给写出来了,后来发现是lc tag 题。
onsite三轮(1轮design + 2轮题),我第一轮题目写的很烂 iterator + tree 简直知识盲区了,几乎是大哥带着写出来的,写到满身是汗,design轮也面的有点奔溃,但是 校友老大哥人太nice了,就一边流汗一边尬聊。还有一轮是manager,印度大哥人也很好就是英语听不太懂😅,走之前夸我coding style 很好,很开心~~
看中什么:沟通能力 + 解决问题的能力
再说两句,这家公司有free food,健身房,设备很不错。公司有点小,刚合并不知前景会怎么样,不太敢赌。大家人都非常好,很开心,做核心product,属于有身份的话会想去的公司。

没完成的:
6.11. 高盛
特别慢,排ghc可以跳过hirevue 然鹅我之前两个careerfair排了都没用,ghc懒得 很亏。盐湖城包很小 onsite 没有去。之前去过nyc的真的很豪华,大家都好好看~

6.12. sambanova
这个家公司人很nice很厉害,主要分两个组 kernel 和 ml,大哥说你os现在不太会没事,我们会照着简历问,但是来之前最好先学一些哦,onsite后来没有去。

6.13. visa
可以多个岗位一起面,最好找manager捞(我就是LinkedIn上中国manager捞起),咖喱哥哥姐姐多,但是也蛮nice,sr swe 是一轮oa,2轮背靠背,sr swe innovation 是一轮oa,两轮vo,onsite三轮,安排有点慢没去,不然就三天四场onsite的刺激情形了。还面了一个oncampus,闲聊30min。。。

6.14. databricks
学长推了下sde,给了infra不太想面。有点慢,建议早投,感觉是个很厉害的公司 内推帖

6.15 狗的sre




7. 面试过程注意什么:
7.1. smile,放自信,公司请你来onsite就是想要你的,然后尽可能 be professional,我面云时代的时候太轻松了,以至于想出一个解法的时候太开心说出了damn这种词。。。但按照我跟朋友的经验是面的好说脏话也没事??(最好还是不要 :)

7.2. 想好再动手,留足位置给你的变量,format well特别是java这种要写很多的。写框架,该ood就改成ood,我写过算法题建了3个class。。。然后 java new 后面太长了 我一般怕写不完就会说我用。。。替代

7.3. 写题流程:clarify题意,问清楚input output,用对方给的例子确认一下,说自己的approach,问这个方法okay不okay呀,得到同意后就开始写。注意naming 可读性非常重要。corner case处理,lz比较喜欢throw exceptions这种(不知道好不好),但一般会问 你觉得 这个corner case 我们怎么处理balabala。写完主动提time space复杂度 + 跑test case 看面试官让你手写test 还是 口头跑 test。首先要能work,成功以后再提优化方法(脸除外 直接上最优)。
7.4 silence 超过1min 就大概凉了,所以不要停 keep talking!Talk out loud!甚至你卡住了,就把你卡在哪儿告诉面试官。

7.5. 学会要hint,我敢说大部分onsite 我都没有全部顺利地写出来,考官也不需要背答案的ng吧,可以讨论,问他觉得这是不是good direction,这是没问题的(脸除外)面试官是会想要帮助你的,认真听他们的hint,大部分情况跟着走就对了。其实这里我个人也有个问题,在学校上课的话 很多问题想不明白就可以问ta,但是工作的时候 是不是又强调independent,什么是good boundary 和 good question to ask呢?感觉还有很多东西要学习。

7.6. Bq的话,实习再水也是实习,把你的contribution 和 take initiative 以及 你的learning 和 跟组里相处很好的感受 讲出来 我觉得就好了,千万别讲前公司坏话!禁忌!就算没有实习 你应该也有team project啦~

7.7. Onsite 如果有午饭少吃点,不然会困,喝咖啡

7.8. ask good question 好的问题会留下好的印象,是加分点。我觉得比较安全的问题有 a) 组里是做什么的?projects? b) tech stack? c) ng join后几年的发展路线 d) daily life?e) favorite part working in this company/ group? 但这些问题我想说只是不出错,如果想出彩,得靠你自己的research 然后跟他们讨论了。


8. 拿到offer后
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9. 总结一下 面试的核心是什么?是你这个人 match 不 match 这个公司
而对于new grad,大部分公司想要什么样的人呢? 好相处的同事 + who can code >> 不讲话的 coding expert

现在可能还在招人的公司 狗的sre和residence,facebook(cmu ece 50%女生有面试吧lol) ORACLE(听说了我们系拿10个组面的大佬,真的给跪了) OCI / databricks / visa / Cloudera/ sambanova / tubular/ schlumberger / 高盛或许可以冲一冲?7月入职了可以帮忙内推vmware。


10. 如果重新来一次我会做的事情:
10.1. 我会在8月就开始投递,而不是不自信地拖到10/11月,狗连个oa都没有。真的真的很难过 dream company resume reject :( 如果不是学长学姐催促。。我可能得拖到1月份吧。
10.2. 我会先投大厂,保底取少,节约时间,少做白嫖oa。
10.3. 我会提前申请ghc 奖学金 太贵了。
10.4. timing很重要,应该问清楚各公司办h1b的时间,贵妇公司跟我讲的是2.1号前签可以办h1b,但我有点不甘心(想去加州),然后就告许他们我今年先不办,但是希望延长ddl。那时候我是不知道亚麻/vmware/cloudera的办证时间,就有种盲上直接冲的感觉。如果可以问清楚,可能会少一些忐忑。
10.5. 校招关了就多投社招/ 组招
10.6. 刷题不要停,挂了面试也不要沮丧应该继续准备
10.7. 选课大换水(菜🐔 失策的选课,有机会写一下选课 214 神课我旁听3/4 都能看到两道面试原题orz)
10.8. 好好申请实习 我实习大概只投了50家?
10.9. 申ucb/ 加州系列
10.10. 转学读美本


11. 结尾
谢谢大家这么有耐心读完,找工作真的不容易,我不否认自己运气好,但是同时也付出了不少努力,想想圣诞节/跨年夜/大年30我还在面试,寒假闭门一个月没咋玩(暑假玩太开心😂)还是有点惨惨,不过苦尽总会甘来,希望能毕业顺利,选组顺利,抽签顺利!还有一点就是想告诉各位,能google就自己查,不要做伸手党,时间是公平的,别人收集的信息可能是其他人看视频/打游戏/出去旅游快乐的时候 熬夜整出来的。举个栗子,我每次请教某个公司学长学姐 bq 怎么回答,都会先附上我的答案,而不是伸手要答案。很多东西不论做的怎么样,至少你得先做过research,找工作不简单 never easy for anyone!这个帖子我可能零零碎碎的写了快一两天吧,真的是榨干经验了,求米求赞嘻嘻~ 有什么问题可以留言,我尽可能回答!


求助小广告时间~
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Going back to California 希望以后可以回ucb读mba!顺便求湾区租房经验,求拉音乐剧hiking撸猫交友相亲群我一定好好潜水lol

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欢迎留联系方式私聊我,可以hide=1200如果担心隐私,或者发邮箱(llllllin2020@gmail.com)我私戳你~ 先到先得


最后的最后 想给我的朋友们还有地里的朋友们打个气!如果你在high peer pressure 的学校,请自信你一定会找到好的工作,毕竟这么难的学校你都survive了;如果你有intern 没return,请相信如果你能找到实习一定能找到工作;如果你手上什么都没有,只要你努力,有付出运气一定会来的,我看多很多没intern拿fb等大厂的牛逼案例,不要放弃!It's just a matter of time. 毕业后还能找5个月,而且你可以先做实习没关系,现在正是春招的好时候,总会有希望的!只要你想留在美国,就总有办法,犹豫不决是最不好的状态,从一开始我就没有投国内的公司。



帮助小广告~
ps 如果是认识我的朋友,没上岸的可以找我春假约mock,一共准备10个slot,我题写的不咋样,面试技巧可以帮忙看看。希望朋友们都可以找到心仪的工作,也希望明天路考可以过了,学车花好多钱了呜呜orz

psps 因为我有好几个mentor,帮了我很多很感恩,愿意take一个比我低年级的female mentee,提供biweekly 或 monthly meeting,时长一年。prefer 校友/ 同公司过的hh 看看能不能碰到有缘人!欢迎给我邮箱(llllllin2020@gmail.com)发简历,兴趣爱好和你想从我这儿学什么。match到合适的我也会follow up~



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地里的匿名用户
地里的匿名用户  发表于 2020-3-10 10:32:31
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本帖最后由 匿名 于 2020-3-9 22:12 编辑

终于下首页了,我太开心了!又写太多了😂没法补充在前面,不知道还有没有人能看到这里。
干货:
Mock了一些朋友(有男有女),还是觉得communication很重要,给觉得本文有用的朋友一些followup
0.        激情,你对公司有激情,表达出喜爱,别人才觉得有employ的必要性,尽力打动面试官,让他们开心。可能你比较内向,但尽可能多说话,努力外向一些面试的时候(如果是大佬当我没说)
1.        onsite不要看自己简历,不自信。
2.        仪态很重要,做直坐正,不要东看西看,手里玩笔之类的。人紧张的时候会忽视自己的姿态。眼神沟通很重要。
3.        说bq的重点是 夸自己,说直接点就是 如何塑造出积极向上的candidate形象,take initiative,contribution,提供details来证明你不是瞎编。
4.        说失败 是表示learning,说完失败 一定得说你学到了什么,后来提升了 etc 而真的不要傻乎乎的说惨烈的失败。
5.        排版很重要,布局你的code,主意readability。
6.        不要停顿,停顿就重复他的问题,边重复边思考。沉默不是今晚的康桥,是可能挂掉的信号啊朋友们!抓住面试官的心 别让他走神!我的每一行代码都会说话,想好衔接词。没听懂就问,until问明白。因为你们有沟通,才会有得到feedback的机会。我也会很自然的传达我当下的感受给面试官,主动地夸奖,举个例子 我问过一个公司 i feel that everyone is really happy working here. would you mind telling me why people from xxx are so happy everyday?
7.        考虑exception,感觉比较工业化,因为返回null什么的其实不太好,但是可以跟面试官讨论如何处理。
8.        主动说复杂度和跑test case,考虑test case 要周全,宁可多 也不要少
9.        第一次没写对 没关系 自己发现bug 最好了,最好不要别人提出来,面试官提出也没关系,结束前fix就okay
10.        最后分享我很喜欢的高中老师一句话:微微兴奋,略略紧张。这是最棒的状态。

吐槽:
还是不喜欢所谓的“主流观点”,三维高一定能录好学校?也没有吧我三维都不高,申的也挺好。找工作这个东西变量太多了,你交application的时间,review 你简历的人的心情。变量太多没有可比性,只是想把感觉自己做得好的地方说出来。我这人就是这性格,肥猪流高调少女,做得好我说,做得失败也会说出来。

再次抱歉,因为自己的措辞挑起了男女权的debate,主要写这个帖子想鼓励女生+分享soft skill,毕竟一大爱好就是做volunteer。。。我想说的是大多数的女性感性多于理性,有的女生因为不自信 忽视了自己的感性其实是优点,其实没有必要。而我也意识到我的中文真的很辣鸡。。。

我说可以利用自己的性别,为自己争取更多的机会,并没有违法吧。你知道一个公司内推的话,简历必过,你有认识的人会不会找人推,正常人都会吧。对不起,我个人主义没有那么清高,没必要藏着掖着,不是中国女生拿到这个机会,就是其他国家女生。

btw 如果你真的牛逼,人脉强到networking到一个manager 非你不可,那我也很佩服,并没有觉得有什么不妥。你当个兵,生个小孩,请个产假(男女都可以 别说我歧视男性了),还有returning back to career/ reenter program,条条大路通罗马。

最近听了一个讲座,是ms的conflict manager分享的,一旦进入职场,你要manage 四个东西,manage up, manage different backgrounds, manage urgent requests, manage $$$$. 还没开始上班我就锻炼了中间两个能力,还蛮不错的。第一次出辩论场跟人debate,很有意思 good practice!



补充内容 (2020-3-12 10:20):
ps Bloomberg 好像还在招人

补充内容 (2020-4-1 15:40):
Palo Alto Networks的Prisma Access Software Engineer position在招人
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地里的匿名用户
地里的匿名用户  发表于 2020-3-6 16:47:15
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这种贴就别发了,我就问问看帖的各位,200题你真的敢去面吗?拿到offer真的是你应该得的吗?还不是运气好考的原题或者简单题,况且楼主还是个女生,一点也没有参考意义,大家千万别当真,我身边刷题1000+,每次周赛前200现在还没上岸的也有,确实有人刷题100,甚至50进去google的,但是你有那命吗?听哥的,题目一定要刷到500+,这是找full time最基本的底线

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白叨叨 2020-3-7 06:05:41 | 显示全部楼层
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匿名者 发表于 2020-3-6 16:47
这种贴就别发了,我就问问看帖的各位,200题你真的敢去面吗?拿到offer真的是你应该得的吗?还不是运气好考 ...

很奇怪,lz写了这么多经验你只看到了200题。你自己也知道50题可能上岸1000题也可能不上岸,很清楚刷题数和上岸之间没有直接线性的关系,又何必用200这个数字来质问lz呢?
看不清别人的优点,只看得到别人的性别,为招了你的公司感到悲哀。

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crypnym 2020-3-7 06:54:28 | 显示全部楼层
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本帖最后由 crypnym 于 2020-3-7 07:36 编辑

我手动点赞楼主。我觉得那些反对的人,基本是无稽之谈。我基本的情况跟楼主差不多,只是我是男的。楼主说的200题,她刷了三遍,那就是600题,是一样的,反正楼主最后达到了拿offer的境界那就说明是刷题刷的OK的。刷1000道的,英语烂得一逼面试磕磕巴巴的也是白扯。我觉得楼主提醒的点很多都是我们忽视的。谁都知道要多刷题,说应该刷1000道的,这句反而是一句废话,是最没有信息量的分享,因为大家都知道要多刷题。这就跟高考一样,难道就一句话,说你把高中所有的练习册做了就能考上清华了,这不是屁话么,有意义么对于高考的学生来说?反而是大家习惯性忽略的部分才是楼主和我这种人找到工作的关键。我们不是弱智,我们当然知道刷题。我们不仅刷了题,还准备了很多在美国工作更需要的东西,所以才得到了offer。至于那些感叹楼主因为是女生才容易找工作的男人,我不仅指这个帖子我是指地里面很多这种男的,你们这么婆婆妈妈的真的不是个爷们,劝你割掉小鸡鸡,LGBT政治更正确比女的还容易找工作呢你可以尝试一下。这个世界上,女人已经承受了很多来自男人的歧视,甚至是女人自己之间互相的歧视,所以不需要你在更加的歧视了,要歧视女性回去歧视你母亲吧。楼主写的非常有参考意义对于转专业的姑娘来说,而只跟别人撂下一句刷1000题的大牛,你这句没有营养的话对于转专业的人基本是一句的屁话。好了我发泄完了,我的观点:保持刷题,提升整体,健康向上,丰富自我,提高素质,不做狭隘的人,做一个身心灵都健康的人,这些都是在美国找到工作不可或缺的,与大家共勉,尤其转专业的你我他。

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楼主太可了!!看到最后it's a matter of time被激励到了!
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地里的匿名用户  发表于 2020-3-6 10:27:51
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祭酒 发表于 2020-3-5 20:25
楼主太可了!!看到最后it's a matter of time被激励到了!

加油!鸡血打满了冲鸭!!!
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mark一下回来加分,今天的大米用完了
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楼主强的!真的好棒!
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地里的匿名用户
地里的匿名用户  发表于 2020-3-6 12:22:58
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quo ra/ quip 是 ghc 捞的Trip Advisor/ 高通 是 toc 捞的

刚刚无聊写了🐶的oa 手还没太生哈哈!谢谢大家的大米饭~

顺便补一下如何请人内推。
1. 可以找谁?
a)老师(这真的比较牛逼了
b)朋友/关系好的校友 可以强推
c)地里的帖子
d)LinkedIn上的manager
e)linekedin上的sde

2. 准备什么?
我有自己的内推信模版,几句话简单自我介绍,加上一段第三人称介绍,复制黏贴改公司名称也很简单。

3. 礼貌 + 方便别人阅读
写代码的朋友都知道 readability相当重要,所以你的邮件title/ 正文/ 信息提供是否完整 都会影响对方是否为你内推(表现你是否professional)。再次记住要感谢,不管别人可不可以推你。而且 别人可能不会马上看到邮件,所以可以留出一定的time range,如果没有回复再找人/海投。

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melodyzhao96 2020-3-6 12:58:00 | 显示全部楼层
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音乐剧必有我!!
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地里的匿名用户  发表于 2020-3-6 13:33:15
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melodyzhao96 发表于 2020-3-5 23:58
音乐剧必有我!!

你不会国追星(抠鼻子
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MickeyXie 2020-3-6 13:41:13 | 显示全部楼层
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melodyzhao96 发表于 2020-3-6 12:58
音乐剧必有我!!

必看音乐剧!
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