微软61标准包

受疫情影响，各个公司process都变慢了。我三月初参加的Azure Hiring Event（virtual onsite），刚刚收到正式offer。中间有三四周跟hr完全没有联系。有口头offer，在等team match和正式offer的小伙伴要保持耐心，最后应该都会出来的。

求大米~~ 谢谢O(∩_∩)O

adh360 发表于 2020-4-30 02:22
请问 lz virtual onsite 到口头 offer 隔了多久呀

第二天zszs

lorixx 发表于 2020-4-25 01:47
微软 low ball太多，我当时也是拿的61。

包还没有我当时在职的包高。。。不太懂他们这样怎么招人。。。

是啊 感觉他们特别佛系。。。整个hiring过程特别拖拉。谈价格时候想丢出compete offer，就一副不用说，我不听我不听的样子。。。

Parker11010 发表于 2020-4-25 01:30
不太懂微软的逻辑。。

内部升职平均每级1.5-2年，candidate如果不是FANG来的还要downlevel，所以4yoe对标61很正常。

我只是作为前员工的角度解释逻辑，同为受害者，不喜勿喷。。。

Congrats
可以再谈下RSU和签字费

恭喜樓主 樓主這樣是不是等了快二個月啊？

q107770540 发表于 2020-4-24 02:48
Congrats
可以再谈下RSU和签字费

最初给了一个超级low包，argue一次之后给的这个。我有更高的compete offer，HR根本没兴趣听，告诉我这个已经是最高了。

pinhao1994 发表于 2020-4-24 03:29
恭喜樓主 樓主這樣是不是等了快二個月啊？

嗯，将近两个月了。。

四年才61吗？？？？？？

你有G，考虑什么微软…亚麻你能拿到L5的话也比微软高多了…

渣渣渣碎一地 发表于 2020-4-24 06:57
四年才61吗？？？？？？

不太懂微软的逻辑。。

渣渣渣碎一地 发表于 2020-4-24 06:59
你有G，考虑什么微软…亚麻你能拿到L5的话也比微软高多了…

也对吧 估计去G

微软 low ball太多，我当时也是拿的61。

包还没有我当时在职的包高。。。不太懂他们这样怎么招人。。。