国内996到底是什么情况？

LZ是在外企吗

那我就说下我在美国某大厂的作息时间，
早上9点闹钟起床，懒20分钟刷牙洗脸，9点50出门吧
早上10点10分-15分到公司，先去泡个咖啡，有时候早到的话也会去食堂弄个燕麦粥，或者蛋饼或者breakfast burrito来吃，然后处理邮件，CR里面能简单回复的comments。
早上11：10stand up，大家表演10-15分钟，之后跟我的mentor或者其他senior说一下自己的bug 或者feature问题讨论一下，也不是每天都会，有问题这个时候去处理。或者读写别人design 啊
12点左右去吃饭，我们组每月一次team lunch，每个礼拜我们几个中国人会外出吃饭一次，所以回来时间不一定，一般1：30之前会开始工作，吃到两点多回来也没人管你，不过很多meeting安排在1点开始，那就得准时参加会
午饭回来以后，休息好，开始真正的工作，三四点时候我一般会出门溜达一圈，可长可短5分钟10分钟到半小时。
五点以后划划水，五点半溜达溜达回家
七点约朋友出门，没有人玩就八点出门去gym打球或者健身，一般10点多收拾收拾回家
1点睡觉

. 中间呢，随时想回家是可以回家的，比如我见过的理由，回家等包裹，去看医生，去机场接爸妈，帮儿子学校volunteer，接小孩，等房东来修水管等等。。。 发个邮件说一下就自己回去，wfh了，也可以。 即使不说我也去剪过头发，打球，那个时候我就真的不想看代码，我想出来放松就放松下。
team event比如集体出去划船，打保龄球，或者laser tag之类的团建吧，一年有几次，看funding，从来没有说占用私人时间，一般都是工作日的一下午。

国内996累么？也不累，但是很不爽。国内工作的时候，也不怕被开，同事又水，总有些同事整天加班但是出货不多。所以只要出货比这些大部分的同事多，心理压力就没有，就可以摸鱼。但是摸鱼是有限的，你不能打PS4，大部分时候没什么事儿，但是不能走，因为1、要打卡；2、领导要“态度”。还有些很蠢的外界失误会导致返工，但也没什么办法，你又不好直接和领导开怼。
主要问题，还是个心里不爽。

不懂你这帖子的意义在何，介绍了你家的公司不９９６，难道就能代表国内大部分互联网公司不９９６,  那国内这麽多程序员猝死的新闻难道都是他们＂甘愿奉献＂自我牺牲的？自己做下调研其实不难发现９９６的现状，就我所知，在国内要想摆脱９９６只有去外企或者最近的提倡国外公司工作文化的初创企业．

edisonshen 发表于 2020-7-23 03:56
那我就说下我在美国某大厂的作息时间，
早上9点闹钟起床，懒20分钟刷牙洗脸，9点50出门吧
早上10点10分-1 ...

之前在某养老公司实习，感觉他们就是这么过的，不过江河日下了，今年听说裁了将近一万个人，毕竟不是躺着赚钱的大厂

Potatobear 发表于 2020-7-23 04:46
是的。因为大量的毕业生同质化，或者说，在大学阶段没有发掘自己的价值，就业就变得很被动。只能是从事这 ...

所以要告别内卷啊。国内大学不是就业导向，国内公司崇尚水平不行加班来凑这一套，领导整天讲奉献，最后就造成工程师的内卷。

ibraska 发表于 2020-07-22 11:35:59
事业单位？公务员？我哥公务员，还不是全看领导一句话，照样996。

公务员要看岗位和城市的。努力个几年，升个职，在小城市是能清闲下来的。但是应酬多，应酬时间长啊