我有点不明白了 新版的S386对OPT到底有什么利好？为什么这么多OPT的支持？

cutekitty 发表于 2020-8-14 01:06
9年是不是会导致以后断层这个是未知数，因为只要老印PD9年能够赶上咱们的PD就可以了，而且我们都没法预测 ...

本来不想再回复了，因为已经把我想说的都说了，但看层主这么认真的回复一大段，那我也再补充补充吧。我同意你说的9年太长变数太多，谁也预测不到缓冲期之后中印排期的关系，要真是50/50卡住了后来的搬运们，9年一过没准中印真的同排期，甚至全球同排期，那结果自然是皆大欢喜happy ending。但是凡事不能只往最好的一面想，万一ICC后来找到了漏洞仍旧海量搬运或者其他意想不到的原因，谁也不敢说缓冲期一过国人肯定不会断层吧。最好最坏情况都考虑到了，说清楚也就行了，毕竟咱俩人说了也不算，只是不希望后人在断层的时候骂我们上车关门，前人堵了后人的路之类。我觉得你的想法算是比较中肯可以接受的，至少不像某些群里的人一口咬定9年之后中印一定同排期，中国人一定不会吃亏断层，要是有人敢质疑上来先给扣顶咔咔的帽子，然后就开始破口大骂。。。其实只要能保证国人今后未来都不吃亏，我是不反对让更多的别国人进来。

关于脸皮厚和low的事，脸皮厚的人不一定做事low，但low人脸皮一定要异于常人的厚，因为经常触及底线问题。在美工作了这么多年，见了这么多人和事，我对爱哭的孩子有奶吃这句话深信不疑，所以我对某国人喜欢邀功拍马屁吹牛习不做事以为常，觉得没必要鄙视，按层主的师夷长技以制夷学起来就行。但对于某些恶意攻击陷害你的low人，就算我脸皮再厚我也学不来，我认识的绝大多数国人也是学不来的。当年我第一个挺进了final round的onsite就被三姐reception摆了一道，9点的面试我840不到就到了并告知三姐我的面试时间，三姐scan完ID给我badge后微笑的说我会通知HR你来了，结果快915了才缓缓拿起电话说candidate just arrived，等HR把我带到面试地点，第一个boss级别的面试时间只剩下了不到半个小时，上来就说我等了你快半个小时然后全程黑脸（HR和终面都是白人），虽然问的问题基本都能答上来而且后面的几个boss的面试都还不错但由于第一个面试官没面完结果可想而知。不敢说完全是被三姐坑了黄了，但她这么做肯定对我的面试是减分项。工作这么多年了我自认为脸皮很厚了，但还是做不出三姐前台这么Low的事。

Miaaaaa 发表于 2020-8-14 02:30
另外，如果真的实现了了140两年就file aos，以后aos的福利会不会缩水？毕竟之前的aos是真的比较短期的tempo ...

所以我觉得有140combo卡在就很难过的了，两党没有谁敢一下批准这么多工作许可的。要知道不只是H1b和L可以交140，只要你不离境F和J也可以的，反正J waiver不难。ICC可以找些学校合作搬运F过来念个1年的stem opt研究生，然后毕业就开始申请perm，当让能不能走通还得靠ICC去试。

不明白为什么这么多人抵制s386。能不能列出来到底对我们有哪些不好？

cathedral0815 发表于 2020-8-12 07:40
主流大厂基本都是按流程来，抽中H1B再谈PERM，不然一切免谈。

当然对于非大厂，非常规流程，我同意你 ...

看来我司不是主流大厂= = OPT期间就可以搞perm