按工资高低的新规现在什么进展啊

kpongyu 发表于 2020-11-10 09:40
公示要90天，公示完了就已经是拜登政府了，拜登政府来决定到底实行不实行（几率低），哪怕实行了，大几率 ...

okk 明白了！

Unggieholmes 发表于 2020-11-09 17:29:12
或许您是在比较高薪的领域无法理解其他行业吧，其他行业的new grads有几个能迅速到level 2/3？

那您去留言，应该从您所从事的专业对美国很重要，并且这个职业需要外国人来做，本国人不能满足需求角度来说

Unggieholmes 发表于 2020-11-09 16:50:56
没有哇，我是旧的level 1 。。。真的不高

啊 那确实，太难了！

留言说啥？凭运气留下来的人能给美利坚带来更多好运

每个人都有支持/反对这个规定的立场
但是跑到会因为这个受不好影响的人的帖子下面yygq大可不必
支持反对都去留言就好了
美国是不是只需要高薪行业的人才不是我们说了算的

selenewang 发表于 2020-11-11 17:00
留言说啥？凭运气留下来的人能给美利坚带来更多好运

没说要逼您留言 您想这样去留言我也没问题

请问wage level在哪个网站可以找到呀。。。

13071127853 发表于 2020-11-12 04:04
请问wage level在哪个网站可以找到呀。。。

https://visa.1point3acres.com/h1 ... ing-County-WA-42660

这里，这是地里做的网站

Unggieholmes 发表于 2020-11-12 04:11
https://visa.1point3acres.com/h1b/prevailing-wage/Software-Developers-Applications-15-1132/Seattle ...

哦哦好滴~ 谢谢~~！！！！

SengokuSumire 发表于 2020-11-11 05:54
每个人都有支持/反对这个规定的立场
但是跑到会因为这个受不好影响的人的帖子下面yygq大可不必
支持反对都 ...

其实这个政策，客观地说，没有对错，完全是看每个人的立场而已。

工资高的会觉得，自己都做到senior engineer，一个人顶着半个公司的活，抽签不中被回国太不公平了。提高工资要求能够变相提高抽签概率，确保自己留下来。
工资低的会觉得，自己虽然刚毕业，但是机会对于每个人都应该均等，完全按工资一刀划，会让行业丧失新鲜血液。

. 1point3acres顺便说一句，其实这样的政策还挺阴险的。明明不合理的是每年才这么点的quota，但是每次新政策一出来，大家分赃不均，底下一群互相掐架的都是移民团体内部的人，互相指责对方没有资格移民美国。绿卡分配也是一样的道理。每次看到中国人印度人互相瞧不起，却少有人去指责政府对于移民政策的不作为，我都能想象stephen miller在白宫里那张微笑的脸。