按工资高低的新规现在什么进展啊

很多人都说拜登可能会继续保留按工资标准发H1B的新规，低工资的new grad真的很方。。因为去年没抽到，今年工资好像也不会什么太大变化，大概率还是呆在level 1
想问问这个新规也需要去留言吗？或者已经有什么动向了吗？


补充内容 (2020-11-10 09:06):
https://www.federalregister.gov/ ... ject-h-1b-petitions
补充一下公示链接，大家可以去评论！

补充内容 (2020-11-13 09:31):
号召大家去留言啦，链接在上面！还有不到两个月

补充内容 (2020-11-13 09:35):
https://www.aila.org/advo-media/ ... ongressional-intent
补一个之AILA评论 - misguided and illegal attempt by this administration to target legal immigration

补充内容 (2020-11-18 08:40):
. ----再再次补充一下，楼里的小伙伴发的：AILA（全美移民律师协会）号召大家留言反对这个新规定，因为他们觉得Trump administration会想在一月份离开之前实施这个Rule

补充内容 (2020-11-18 08:41):
接上面：附上AILA号召留言的链接：https://www.aila.org/advo-media/tools/advocacy-action-center
文中给了一些如何评论的Sample 欢迎大家去Customize然后留言

补充内容 (2020-12-2 09:56):
12.2截止啦 朋友们可以去留个言~

SengokuSumire 发表于 2020-11-11 05:54
每个人都有支持/反对这个规定的立场
但是跑到会因为这个受不好影响的人的帖子下面yygq大可不必
支持反对都 ...

其实这个政策，客观地说，没有对错，完全是看每个人的立场而已。

工资高的会觉得，自己都做到senior engineer，一个人顶着半个公司的活，抽签不中被回国太不公平了。提高工资要求能够变相提高抽签概率，确保自己留下来。
工资低的会觉得，自己虽然刚毕业，但是机会对于每个人都应该均等，完全按工资一刀划，会让行业丧失新鲜血液。
.1point3acres
顺便说一句，其实这样的政策还挺阴险的。明明不合理的是每年才这么点的quota，但是每次新政策一出来，大家分赃不均，底下一群互相掐架的都是移民团体内部的人，互相指责对方没有资格移民美国。绿卡分配也是一样的道理。每次看到中国人印度人互相瞧不起，却少有人去指责政府对于移民政策的不作为，我都能想象stephen miller在白宫里那张微笑的脸。

留言说啥？凭运气留下来的人能给美利坚带来更多好运

每个人都有支持/反对这个规定的立场
但是跑到会因为这个受不好影响的人的帖子下面yygq大可不必
支持反对都去留言就好了
美国是不是只需要高薪行业的人才不是我们说了算的

留言说啥？
wage level没有考虑bonus和股票？

同样很慌，level-1好难。。。。

留言说啥，wage1的人未来可能比wage3,4的对美国做出贡献更大

guluyupipi 发表于 2020-11-09 10:02:24
留言说啥，wage1的人未来可能比wage3,4的对美国做出贡献更大

留言说狗屁规定

求问网站上查的得level是上限还是下限啊

我觉得可以说 没有考虑不同行业工资上涨的曲线？
很多行业不是STEM 也没有机会一毕业就Level2....

羡慕楼主。能达到新规level 1应该都能抽中签，希望能用旧的wage level抽签，这样还有点希望。

Arui_1993 发表于 2020-11-9 15:29
同样很慌，level-1好难。。。。

估计还要耐心等等qwq 我准备有机会问问公司legal，今年要是再凉了我觉得后面还是会更难