【求建议】ML PhD拿到很LOW的包怎么办？

Fake/Random 发表于 2020-12-22 13:56:43
南加，上市中厂。我刚才发现，同期入职的fresh PhD MLE，base比我还少10k，一样的股票，一样的bonus，加起来比楼主的包小。我是3YOE+硕士，ta是很厉害的学校很厉害的PhD。从工作

也可能是你工资很高啊哈哈 而且你要和master+3年经验的mle 不要和phd比 phd出来variation太大了 搞不好好些3年后都跑路去创业了

waterstream 发表于 2020-12-24 04:07
也有公司看你expectation这么高，就直接不给offer了。市场上找工作的人现在多得很，尤其是new grad。在只 ...

不要觉得HR和你是对立的啊，HR其实也是站在你这边的，虽然现在求职者很多，但是互相都match的真没你想的那么多。对于HRBP来说招人的薪资不是什么很大的考核KPI（甚至可能都不是KPI），但是能不能招到人，花多长时间才招到人才是KPI。所以能帮你争取的HR都会帮你争取。直接不给offer这种情况不说绝对没有，但是概率是很低的。

xp1991112 发表于 2020-12-24 09:36:55
不要觉得HR和你是对立的啊，HR其实也是站在你这边的，虽然现在求职者很多，但是互相都match的真没你想的那么多。对于HRBP来说招人的薪资不是什么很大的考核KPI（甚至可能都不是KPI），但是能不能

还真不一定。不要光看见钱多慷慨的公司。钱少吝啬的公司分分钟取消你的offer。招人只是hr的kpi之一。另外还有一个你们不关心的kpi，就是用多少budget招到足够的人。你这个offer涨了50%, 就意味着招下一个人的offer大大减少。hr在candidates很多的情况下，招了另外一个不negotiate的人，这种事情又不是没发生过，而且不少，特别是downturn的时候。lz就一个offer，如果回头黄掉了，你们赔他？

我看身边很多美国cs小本还在努力的找工作， 他们能力肯定不能跟楼主比，但是人家都是公民， 今年这年景折腾好几个月也才好不容易找个6-7万的工作，还是在湾区， 今年有个offer就不错了

meimingzi2020 发表于 2020-12-22 16:53:37
太惨了吧这个，我觉得是不是简历吹牛吹的太含蓄以及刷题没刷好导致的？我周围也有cs phd找工作的，跨度从今年四月份到今年十月份，都找到大厂工作了，感觉lz背景match的话可以继续拼一下吧，今年行情是

同意，我也是类似的情况在东部农村都可以找到base 15万的…

meimingzi2020 发表于 2020-12-23 20:58:51
我的意思是工作description里面写的硬性要求，要求phd学位，其他skill要求都属于软性要求，好好准备简历，好好刷题肯定能达到要求，我只是觉得lz找不到200k+的工作不能只归咎于现在行情，

这么多，能给介绍下吗

wandonye 发表于 2020-12-23 23:14:52
为啥要给upper range啊？！

补充内容 (2020-12-24 15:18):

range嘛，不就是一个lower一个upper组成的，比如135k-175k这样

Fake/Random 发表于 2020-12-27 11:23:44
range嘛，不就是一个lower一个upper组成的，比如135k-175k这样

135k-\infty

本来不打算回复，一不小心点了撕offer的赞。。
只是劝lz一句，不要撕offer，可能就是拿了个普通的offer，不要老觉得自己被lowball了，一般普通公司的普通package地里很少人晒，看多了大厂的就觉得自己亏了，其实很多小公司就真的给不了很多

十多年前phd毕业拿到唯一的传统行业马公offer才9万一年没有任何股票，也没有target bonus，但是当时的心情比现在拿60万的包还要开心很多。也许是时代不同也许是本人太菜吧……