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[OPT] 一个关于i20+旧ead 续180天的问题

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Miss_Zn 2021-1-24 01:20:19 | 只看该作者
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superbmiracle 发表于 2021-1-22 20:09
我个人觉得没有必要跟公司说你接下来要跳槽。
等拿到新公司的offer,定好了start date之后,再按照现雇 ...

明白啦!那就是只请学校issue新的i-20,然后用新i20和ead卡入职,但是不重寄appliation,等USCIS review时发现我的i20和现在工作不同,RFE再提交补充材料嘛?
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superbmiracle 2021-1-24 06:46:49 | 只看该作者
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Miss_Zn 发表于 2021-1-24 01:20
明白啦!那就是只请学校issue新的i-20,然后用新i20和ead卡入职,但是不重寄appliation,等USCIS review ...

Application 我也暂时还没搞明白,我看了很多地里的帖子有这么几种情况:
1. 就像你说的等RFE,然后提交补充材料;
2. 学校那边会帮你给USCIS留一个notice,然后你啥也不用做;
3. 上面的事情都还没来得及做,你的case 就已经被批准了。(这个最好,哈哈哈哈哈)
我也还在等学校ISS的回复,之前问了一个advisor,我觉得他有点儿糊弄我。
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whirligiggle 2021-1-24 07:52:30 | 只看该作者
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我目前也是相似的情况,11/20寄到的TX,还没有receipt但是想换雇主。我看到好多都说等拿到receipt再换雇主,因为目前没有receipt的话USCIS根本不能locate你的application也就无从update你的信息。我现在准备拿到receipt之后再换雇主。
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whirligiggle 2021-1-24 07:59:19 | 只看该作者
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另外针对楼主的问题,我现在也是小公司,自己不reach out公司HR的话HR压根儿没想来找我。已经和HR说了要拿expired EAD和更新的I-20用来更新I-9的事,但是公司用的系统还没有发notice给我所以还没有更新I-9。HR是让我自己填I-9,我也不是很清楚别的公司是HR填I-9还是员工自己填I-9。目前连Everify都是我让公司加的,之前帮忙处理公司Everify Enrollment的HR跑路了,把Everify的管理交给了一个director,但是那个director连Everify都还没打开过。感觉真的都很不靠谱。
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superbmiracle 发表于 2021-01-23 14:46:49. Χ
Application 我也暂时还没搞明白,我看了很多地里的帖子有这么几种情况:. check 1point3acres for more.
1. 就像你说的等RFE,然后提交补充材料;
2. 学校那边会帮你给USCIS留一个notice,然后你啥也不用做
谢谢你的回答,我还在等学校回复我能不能开个新的i20……我怕这方面万一有差错的话,新公司去不了,旧工作还丢了hhh
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我也是 我打算自己发这些给hr
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superbmiracle 2021-1-26 02:14:32 | 只看该作者
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Miss_Zn 发表于 2021-1-25 22:40
谢谢你的回答,我还在等学校回复我能不能开个新的i20……我怕这方面万一有差错的话,新公司去不了,旧工作 ...

不会的,放心哈,别瞎想。
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Miss_Zn 2021-1-26 06:10:15 | 只看该作者
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superbmiracle 发表于 2021-1-25 14:14. ----
不会的,放心哈,别瞎想。

谢谢~学校刚刚回我说没有receipt不能change employer,因为Without the receipt number on the receipt notice USCIS would not be able to update your application with the new information. 我再和学校沟通一下555

实在不行只能看看能不能极限操作:2月1日用还剩9天过期的EAD卡入职,然后看能不能在这之前收到receipt并更新…
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miguelmac 2021-1-26 06:21:02 | 只看该作者
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搜 Handbook for Employers M-274 告诉你具体怎么填I-9
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crispypop 发表于 2021-01-17 13:41:37
同问!怎么样可以知道自己的180天是真的被续上了?opt期间有EAD,上学有I20。那这180天除了靠hr告诉你ok了,还有什么渠道可以证明自己是合法得到了180天呢?
USCIS上写了的,新I20加就旧EAD就行
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