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[工作] 中年转行(Data Scientist)梦想实现篇

   
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 楼主| Linapply 2021-4-14 00:31:14 来自APP | 只看该作者
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DataGuru 发表于 2021-04-13 08:09:08. 1point 3 acres
楼主太厉害了方便透露一下年纪吗?需要鸡血。我感觉基本上毕业工作经验10年左右,转行申请类似analytics/ds,HR就不太会搭理了,除非再读书
有十五年工作经验,聪明的你可以猜到。
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KarenOuou 2021-4-14 00:40:53 | 只看该作者
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想问楼主加拿大目前ds/ml的就业市场怎么样呀,尤其是对new grad来说,谢谢!
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Linapply 发表于 2021-04-13 09:31:14
有十五年工作经验,聪明的你可以猜到。
给你10086个赞。等我上岸了,补上大米。请问你在准备面试期间,有什么心得(除了刷题)?面试的时候,对方是否会问很多technical question 还是会根据工作经验适量减少技术问题添加一些behaviour question?
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 楼主| Linapply 2021-4-14 03:27:10 | 只看该作者
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DataGuru 发表于 2021-4-14 02:04
. 1point3acres.com 给你10086个赞。等我上岸了,补上大米。请问你在准备面试期间,有什么心得(除了刷题)?面试的时候,对方 ...

这是个好问题。

我觉得data scientist面试最难的地方就是不知道会问什么。我遇过经验,统计,SQL,python编程,数学,项目,商业敏感度等等范畴的问题。

比如,有公司会问你以前做项目的相关经验,然后一直追问。追问其实是件好事情,因为只有感兴趣才会追问,不感兴趣的一般就没有follow up.比如问,你做的最有影响力的project是什么,为什么觉得它影响力大,花了多长时间做,为什么决定选某项技术,推行时遇到的最大阻碍是什么,你怎么解决的,如果再有下次,你会有什么不同的做法。

问统计数学的就是给你一个hackerrank,几个小时把他做出来。

SQL有试过hackerrank,也有现场有人pair programming。python编程也一样。

其中不得不提python有可能考data structure and algorithms,又有可能考到对某个包运用的熟悉程度。比如跟你怎样把所有的outage时间全部统计出来。这时他们希望你运用包,看你的熟练度。. Χ

商业敏感度对我而言比较难,或者说我还没时间练好,比如一个product manager说要launch一个feature,你同不同意啊之类的。

machine learning问的倒是不多,可能跟我不怎么申请类似工作相关。有人问过我用过什么machine learning models,我回答后他不再追问了,我就知道我不是他想要的人。

一项项来吧,转行准备data scientist面试很花时间的。
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 楼主| Linapply 2021-4-14 03:31:18 | 只看该作者
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KarenOuou 发表于 2021-4-14 00:40
想问楼主加拿大目前ds/ml的就业市场怎么样呀,尤其是对new grad来说,谢谢!

慢慢的起来了,但跟美国没法比。我做过一个试验,(你现在也可以做做),在linkedin上搜data scientist,看看整个Canada过去24小时有多少职位。然后搜san Francisco,看看就这个城市有多少机会。这样数据一比,相信你心中就有数了。
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Linapply 发表于 2021-04-13 12:27:10
这是个好问题。 ..
.google  и
我觉得data scientist面试最难的地方就是不知道会问什么。我遇过经验,统计,SQL,python编程,数学,项目,商业敏感度等等范畴的问题。
太感谢了,祝楼主在新公司一切顺利!
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chiquita 2021-4-14 04:58:01 | 只看该作者
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本帖最后由 chiquita 于 2021-4-14 05:00 编辑
Linapply 发表于 2021-4-13 10:01
这是个好问题。我的结论其实都是面试跪出来的。比如,简历投了没回音,那肯定简历有问题。面试技术类不过 ...
. 1point 3acres
楼主你好,我是做uiux设计的!有关面试的问题想请教,

1 一般加拿大这边的第一轮是电话面试,电话面试的要点是什么?就是考你的bq讲故事能力吗?还是看什么呢?. Waral dи,

2 报薪水都是电话面试里说你的目标薪水嘛?我在qc省,这边工资很低很低,我都不知道怎么报,是最后一轮给了口头offer再谈还是不给口头offer,和hr单独有一轮谈的机会呢?

3 第二轮和用人部门的主管面试的要点也是bq嘛?我还没有机会进入第二轮,所以也不知道有没有技术面试。. ----

注 我也投科技公司为主,但我不熟悉国外面试的流程,还有些困惑,目前只有两次电话面试的经历,之前都是国内经验,有8年的UI经验了,技术是没问题的,可能还需要本地化表达能力的练习。谢谢您的分享!


补充内容 (2021-04-14 07:11 +8:00):
*所以也不知道有没有技术面试。:我想问的是,不知道技术面试是单独分出来的一次面试还是混合面试?技术主管也会问你bq问题?第一次见技术主管时,让你自我介绍的时候,你也要讲故事?
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叶知晚 2021-4-14 05:53:12 | 只看该作者
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有梦什么时候都不晚,恭喜楼主~
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asura23 2021-4-14 05:54:10 | 只看该作者
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chiquita 发表于 2021-4-14 04:58
楼主你好,我是做uiux设计的!有关面试的问题想请教,

1 一般加拿大这边的第一轮是电话面试,电话面试 ...
.
电话面试要看是HR面还是技术面,HR面就是聊聊你做过的东西,还有对薪水的预期,一般这一轮就是让HR给你安排面试。问你现在的薪水可以不回答,等最后面过了再谈,问预期薪水在网上搜搜就有个大致的范围了

QC除非有家人在,不然我觉得没有特别理由呆下去,特别现在那边移民政策也扯谈得很
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chiquita 2021-4-14 07:09:38 | 只看该作者
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asura23 发表于 2021-4-14 05:54
电话面试要看是HR面还是技术面,HR面就是聊聊你做过的东西,还有对薪水的预期,一般这一轮就是让HR给你安 ...

hhh,已经上贼船了,我是最后一批适用于之前政策的人。谢谢建议

.. 电话面试现在接到的都是HR面,看來以后我都不会第一面说我的薪水要求了。
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