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[求职简历] 写一下找工简历的定位

 
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 楼主| xuyujie 2021-4-21 01:34:06 来自APP | 只看该作者
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wosaide 发表于 2021-04-20 10:29:41
哈哈哈哈哈哈. 现在地里搞笑帖子这么多了吗? 把street上的stereotype(还不是完整的)往cs上硬套有意思吗?
Stereotype 不一定是真的,但target school是真的
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xuyujie 发表于 2021-04-20 10:33:35
1 你说是就是吧,我不会告诉你科技公司校招hr是按照学校分配的,活动也是按照学校分配的
我确实知道是是按学校分配的for the diversity reason, which is 稍微好一点的cs school都有名额,而不是”第一梯队”的学校名额最多,”第二梯队”的学校第二多,etc.

而且即便真的按梯队划分,hp是第一梯队,cmu uw是第二梯队?搞笑吗?真要按照梯队划分的话那也是四大是第一梯队,uw uiuc这样的是第二梯队,hp这些老牌ivy league可能只是第三梯队了吧
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wosaide 2021-4-21 01:44:10 | 只看该作者
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xuyujie 发表于 2021-4-21 01:34
Stereotype 不一定是真的,但target school是真的

问题就是你非要觉得那几家hedge fund高人一等. 我有幸也面过你列出的几家, 可以说他们是对于ivy出来(包括brown, dartmouth之类的)的undergrad非常喜爱了. 我承认ivy的undergrad确实在各个领域都很比较吃香, 学生水平确实也较高, 但能上ivy本科的中国人毕竟是少数. 而这个论坛里都是硕博为多, 你其他乱七八糟的本硕博分类, 还有给公司划分tier, 根本站不住脚.
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 楼主| xuyujie 2021-4-21 01:51:53 来自APP | 只看该作者
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wosaide 发表于 2021-04-20 10:44:10.--
问题就是你非要觉得那几家hedge fund高人一等. 我有幸也面过你列出的几家, 可以说他们是对于ivy出来(包括brown, dartmouth之类的)的undergrad非常喜爱了. 我承认iv
我说高人一等了吗,我只说招人门槛高. From 1point 3acres bbs

我说学生水平高不高了吗,我只说在简历上够不够用

补充内容 (2021-04-21 01:53 +08:00):
的确是undergrad比较吃香. 1point 3 acres

但就我的观察是
Tech公司不会区分你是本硕博,一个学校就是一个分类,hf会分得更细优先undergrad
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xuyujie 发表于 2021-04-20 09:45:42. Χ
原因:因为专排高

找工情况Cornell比sd会好,因为私立人少不卷。
感谢lz解答~
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 楼主| xuyujie 2021-4-21 02:00:30 来自APP | 只看该作者
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wangshangsam 发表于 2021-04-20 10:43:42
我确实知道是是按学校分配的for the diversity reason, which is 稍微好一点的cs school都有名额,而不是”第一梯队”的学校名额最多,”第二梯队”的学校第二多,et
我没有说cmu uw 差。我没有说梯队代表了学校或者学生的水平。我只说找工的难度和简历上的含金量。

不是“名额多”,而是会有更多活动,会直接现场发面试,会分配校友hr和面试官。而且就算所有学校名额差不多,不就等于人越多的公立越卷吗……
. 1point3acres
你有没有见过公立学校的校招career fair上有多少人?为了和公司hr说30秒话要排队一小时?简历堆成山大部分最后都被扔掉?
这不是因为学校差,而是因为人多。而且当人多了,水平就参差不齐了,学校就不能代表能力了。

为了你打这么多字真累……

补充内容 (2021-04-21 02:07 +08:00):
-baidu 1point3acres加拿大小朋友我怀疑你还在读书,社会上资源的分配不是按照排名题或者能力的,而是阶级
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wosaide 2021-4-21 02:13:26 | 只看该作者
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xuyujie 发表于 2021-4-21 01:51
我说高人一等了吗,我只说招人门槛高

我说学生水平高不高了吗,我只说在简历上够不够用

最后再杠一下了. 你确实没说, 但你划分等级, 在大多数人看来, 隐含的意思就是高一等级的更好(各个方面). Tech公司是一个很大的范畴, 你还能说很多公司都不看你是什么学校呢. 强行创造一个极度简单的等级划分, 去套在繁杂的data上(这里我极度怀疑你有多少data points), 非常的不合理. 而且楼主是读过PhD吗? 就把PhD找工也拉进来. PhD有相当一部分人都不是正常的投resume/CV找工作. 靠着自己或者老师的connections, CV只是个门面. 这个门面, 具体是什么样, 学校占的比例绝对不没那么大.
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 楼主| xuyujie 2021-4-21 02:25:44 来自APP | 只看该作者
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wosaide 发表于 2021-04-20 11:13:26
最后再杠一下了. 你确实没说, 但你划分等级, 在大多数人看来, 隐含的意思就是高一等级的更好(各个方面). Tech公司是一个很大的范畴, 你还能说很多公司都不看你是什么学校呢. 强行创造一个极度简
这篇文章不是面向你的,是面向没来过美国,不了解美国,学校只知道看专业排名,也没听说过街上的公司的人的,所以当然瞎几把写得简单粗暴

但这种人在地里才是大多数
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wosaide 2021-4-21 02:41:40 | 只看该作者
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xuyujie 发表于 2021-4-21 02:25
这篇文章不是面向你的,是面向没来过美国,不了解美国,学校只知道看专业排名,也没听说过街上的公司的人 ...

1. "但这种人在地里才是大多数" 真的吗??? 你的依据是什么. 你发在求职版, 这里大多数人已经在美国读书, 而且找工了吧.. Χ
2. 这类人肯定不少(随着一亩三分地论坛越来越火), 但他们需要绝对不是粗暴的”高考分数线“来给自己设限. 他们缺的是critical thinking的能力, 而不是盲目跟随另一种大流.
3. 如果楼主真的有心帮助还没来美国的人, 可以对你所说的这些等级的公司和学校展开讲, 引用solid data(不论是你自己的, 还是你收集的), 以理服人.
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 楼主| xuyujie 2021-4-21 03:00:59 来自APP | 只看该作者
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wosaide 发表于 2021-04-20 11:41:40
1. "但这种人在地里才是大多数" 真的吗??? 你的依据是什么. 你发在求职版, 这里大多数人已经在美国读书, 而且找工了吧.
2. 这类人肯定不少(随着一亩三分地论坛越来越火), 但他们需要绝对
本来觉得你很烦,看了你的记录,你真是一亩三分地支教第一人,respect,怎么做到这么有耐心的……
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