Recruiter第一轮就说absolute best offer with no room for negotiation怎么破

差不多是这个价了

跟楼主差不多是上上周收到的Uber 码农-IC offer。Recruiter从第一次打恭喜我的电话时就反复强调Uber的Equal Pay理念。后来有试着想把Signing bonus稍微谈上去一点（毕竟要跨州搬家），但他直接说我的offer已经是顶包，还给我了L4的最低和最高工资区间。回想前几年湾区大厂的相关 scandal，个人觉得的确是没有什么商量空间了。如果有compete可以试一下下

daisyramsyuk 发表于 2021-5-1 20:27
给大神们跪下了😭
700k的TC简直在我等看来逆天了，请问能指点一下其他公司是哪些不？

Coupang, Instacart, Airbnb都能给到第一年800K TC，肯定还有其他公司，我就不清楚了

yliu2008 发表于 2021-5-1 20:56
uber 的6对应的是FG 的7吗？

是的，scope和pay band都是对应G/F的7

鱼吃鱼翅 发表于 2021-5-2 03:01
Coupang, Instacart, Airbnb都能给到第一年800K TC，肯定还有其他公司，我就不清楚了

这个level找工作肯定不能只看第一年TC，个人和团队的work scope，visibility，impact，以及公司前景都更为重要。

这种情况有哪位大神能谈的下来吗?
还是说可能只能要点sign on了?

koobecaf 发表于 2021-5-2 13:55
这个level找工作肯定不能只看第一年TC，个人和团队的work scope，visibility，impact，以及公司前景都更 ...

比较同意，确实不能只看第一年的TC（第一年你指的是包含sign-on？）
小公司可能给的stock更多，毕竟未上市期权与已上市的股价相对来说波动比较大。

鱼吃鱼翅 发表于 2021-5-1 12:01
Coupang, Instacart, Airbnb都能给到第一年800K TC，肯定还有其他公司，我就不清楚了

层主 求问 现贵司的5能给到50+吗