engineer的职业发展选择

看过一个文章说engineer可以分成7种type https://cto.me.uk/posts/55-engineering-archetypes/ 例如其中的product engineer就是地里（也许）最为追捧的product engineer。大家可以结合自己的例子说说自己为什么选择走某一个方向已经怎么走上去的吗

我是一直在startup工作的(虽然后来startup变大了，但是也远没有大厂那么大)，我对自己的定义是impact driven generalist。什么有impact、现在最需要什么，我就做什么，无所谓哪个stack，是产品还是infra，需要和多少人开会lol。我理想的工作模式是，挑一个好的project，最好是一个在一个小的team里，好好做个一年到两年，啃下来了就再看接下来哪个组有其他impact大的project，如此反复。一方面是做同一个stack/在同一个team太久会觉得无聊，另一方面是很喜欢这种想做什么就可以做什么的感觉，一开始会担心做一个从没碰过的stack会跟不上，后来做多了就自信很多。还有就是感觉做generalist比较适合在startups，这次再找startup工作的时候感觉就很明显，如果没有之前做很多不同方向的projects的经验，可能就找不到后来的工作了lol

noi10 发表于 2021-5-6 07:31
可是在一个方向上如果经验很多的话，是不是比什么track都做两年对以后的career更好啊？比如一个role想要 ...

good point! 我觉得至少在小公司是不一定的。首先不一定8年那个就更好，因为很多project需要跨几个stack的context(比如从前端到后端到infra)，这个context有一部分是技术上的经验，还有一部分其实是对各个部分现有代码/架构的了解，说白了就是知道哪里有shi，为什么以前会写出这样的shi，现在应该怎么解决它或者绕过它lol 所以我见到的公司里厉害的TL很多都是generalist，对公司很多不同stack的架构/历史都了解的人。其次就是，有时候我们也想要一个8y+的大佬来替我们解决所有问题，但是真的需要的时候不一定找得到这个合适的大佬啊。据我观察，senior candidates更难找到合适的，一方面牛逼的人都有些自己的要求(比如可能不喜欢我们的tech stack或者觉得我们scale还不够大就没来)，另一方面有些很senior的人来了startup之后并不能适应。就比如说他们中的有些人就很想把自己以前做过的那一套搬到这来重新做一遍，觉得我们现有的都是shi，都应该按他的idea来(虽然我们很多地方是因为各种历史原因做的不好，但是最起码还是要多了解一下为什么我们现在的架构是这样的再提合适方案吧，而不是一竿子打死)。有很多人磨合不好后面很快就走掉了。所以虽然能找到愿意带队的大佬固然好，但是很多时候有些紧要的project一时半会还就是找不到这种人，还不如让已经有各方面context的generalist上

Archetype isn't a thing until you get to E7+

xjbTalk 发表于 2021-5-5 14:11
Archetype isn't a thing until you get to E7+

为什么？e7以下就没有方向选择吗 还是说什么都做

FB E5就可以选type然后升E6

ideaswell 发表于 2021-5-5 15:05
我是一直在startup工作的(虽然后来startup变大了，但是也远没有大厂那么大)，我对自己的定义是impact drive ...

👍不过大的impact project不会很多人抢吗 而且怎么确保能拿到自己想做的project呢

ideaswell 发表于 2021-5-6 07:05
我是一直在startup工作的(虽然后来startup变大了，但是也远没有大厂那么大)，我对自己的定义是impact drive ...

可是在一个方向上如果经验很多的话，是不是比什么track都做两年对以后的career更好啊？比如一个role想要招一个8year+ backend engineer lead一个项目，那做8年backend
会比做三年 full stack，三年backend，两年ML更好？

匿名者 发表于 2021-5-6 07:09
👍不过大的impact project不会很多人抢吗 而且怎么确保能拿到自己想做的project呢

公司在高速增长的话，project总是会比能做事的人多的。其实虽然startup一般都比较灵活，想换组换方向都很方便，大部分人还是喜欢专做一个stack。所以有时候机会来了，愿意做的人也不一定够。还有就是在公司待了一段时间、做过一些好的project之后会有一定的reputation，想继续找好的project(哪怕是在其他组的)做就不是很难了

noi10 发表于 2021-5-6 07:31
可是在一个方向上如果经验很多的话，是不是比什么track都做两年对以后的career更好啊？比如一个role想要 ...

还有就是我觉得多尝试不同的stack可以最大化我找到一个最喜欢的方向的概率，因为感觉很多时候大家第一个组都是公司随便分的，或者说以前碰巧有哪方面的实习，ng就更好找这方面的组，但并不一定那个就是最适合自己的方向。以及我觉得以后我大概想要带团队吧，所以其实做IC的时候具体做哪方面也没太大关系lol